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工廠保安人員工作守則（精選19篇）
守則是指某一社會組織或行業(yè)的所有成員，在自覺自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過充分的討論，達成一致的意見而制定的行為準(zhǔn)則，一般包括文明公約、愛國衛(wèi)生公約、鄉(xiāng)村公約。以下是小編整理的工廠保安人員工作守則，歡迎閱讀。
工廠保安人員工作守則 1
1、目的：為了樹立良好的企業(yè)形象，維護企業(yè)財物和員工的安全，特制定本守則。
2、范圍：入居本廠所有保安人員。
3、工作守則：
3.1 保安人員為工廠形象的代表，必須做到：
3.1.1 精神飽滿。
3.1.2 紀(jì)律嚴明。
3.1.3 禮貌待人。
3.1.4 反應(yīng)迅速。
3.2 主要任務(wù)：
3.2.1 保障工廠財產(chǎn)及員工的人身安全。
3.2.2 維護工廠各項規(guī)章制度。
3.2.3 維護廠區(qū)及宿舍正常秩序。
4、保安職責(zé)：
4.1 共同職責(zé)：
4.1.1 值班時，應(yīng)著制服，隨身攜帶對講機，保持通訊聯(lián)絡(luò)。
4.1.2 督導(dǎo)員工打卡，按規(guī)定著工衣。
4.1.3 上班時間，員工憑放行條外出，車輛憑派車單外出，無單者保安有權(quán)阻止其外出。
4.1.4 不準(zhǔn)在保安室閑聊或做與工作無關(guān)的事。
4.1.5 不定時巡查廠區(qū)，對廠區(qū)物品進行檢查，防止意外事情的發(fā)生。
4.1.6 廠區(qū)及宿舍如發(fā)生民事糾紛，應(yīng)及時勸阻和制止，并及時報告保安隊長或行政部處理。
4.1.7 不定時巡察各樓層水電源開關(guān)及倉庫物質(zhì)，保證重要區(qū)域的安全。
4.1.8 保持保安室公告欄 打卡機及廠區(qū)大門的清潔衛(wèi)生。
4.2 值班規(guī)定：
4.2.1 各崗位保安必須保持儀容整潔精神狀態(tài)佳態(tài)度和藹認真負責(zé)。
4.2.2 熱情接待來訪人員，遇工廠董事總經(jīng)理及貴賓來廠時應(yīng)敬禮問好。
4.2.3 堅守崗位，不擅離職守，因事離開崗位必須有相關(guān)人員代班，無關(guān)人員不得進入保安室。
4.2.4 值班保安嚴禁睡覺看小說雜志酗酒及做其它一切與工作無關(guān)的事。
4.2.5 加強對廠區(qū)宿舍水電消防設(shè)施的巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告保安隊長處理，對因工作失職而對工廠造成損失者，追究當(dāng)班保安責(zé)任。
5、門禁制度：
5.1 人員進出管理：
5.1.1 工廠員工進出廠區(qū)或宿舍應(yīng)佩戴廠證，對未戴廠證者，不得入廠內(nèi)，對違紀(jì)且態(tài)度惡劣者，保安應(yīng)記下其姓名、部門、交人力資源部處理。
5.1.2 例假日及上班以外時間，除經(jīng)證實為加班人員外，應(yīng)婉拒其進入工廠車間或辦公區(qū)域，并應(yīng)將進入人員及進出時間數(shù)據(jù)記錄于保安值班日志上。
5.1.3 員工上班時間因工作需要外出的應(yīng)持放行條，無放行條時，保安有權(quán)限制其外出（特殊情況應(yīng)解釋清楚并備案）。
5.1.4 員工在廠區(qū)和宿舍應(yīng)自覺維護環(huán)境衛(wèi)生，保安有權(quán)制止亂扔果皮紙屑以及進入廠區(qū)邊走邊吃東西的行為。
5.1.5 被工廠除名及離職人員，保安應(yīng)核準(zhǔn)放行條后給予放行，并嚴格檢查其行李物品，嚴禁帶有 本廠標(biāo)志的任何物品出廠。
5.1.6 外來人員因公入廠，保安應(yīng)先幫其聯(lián)絡(luò)，征得受訪人同意，并持有效證件登記后，發(fā)放訪客證進入前臺會客室。
5.1.7 控訪人員留宿按<<宿舍管理規(guī)定>>執(zhí)行。
5.1.8 凡來本廠聯(lián)系業(yè)務(wù)的新老供貨商一律要熱情接待，并登記好姓名地址，進出時間和接見人，然后由當(dāng)班保安通知接見人是否接見。
5.1.9 特約長期貨供貨商，需持送貨單，佩戴工廠為其辦理的訪客證，且登記好進出時間、單位（地址） ，姓名和收貨部門及收貨人，并在指定區(qū)域裝卸，卸完后不得在倉庫逗留。
5.1.10 月終來本廠結(jié)款的供貨商，須得到財務(wù)預(yù)約務(wù)必在一至二天內(nèi)結(jié)清，結(jié)款時逐一進出，并登記好地址姓名、進出時間、結(jié)款人員一律從指定路線去前臺等候，由保安隊長控制所有結(jié)款人員的一切動向。
5.1.11 沒有預(yù)約的國外訪客，須及時通知經(jīng)理室，以確定身份，方可放行。
5.1.12 外來驗貨人員須通知業(yè)務(wù)、品質(zhì)相關(guān)人員。
5.2 車輛進出管理：
5.2.1 本廠車輛外出，須公司司機或持簽核的《用車申請單》在保安室登記好方可放行。
5.2.2 外來車輛入廠應(yīng)在保安室登記，出廠時，保安應(yīng)嚴格檢查，攜帶本工廠物品由相關(guān)權(quán)責(zé)人員在放行條出廠貨物內(nèi)容一欄上注明并簽字，值班保安將車內(nèi)所載物品名稱、數(shù)量、型號與出門條核對，無誤后才予以放行。
5.2.3 所有車輛進入廠區(qū)或宿舍后均應(yīng)按指定地點停放，自行車進出廠區(qū)和宿舍時，必須下車推行進出。
5.3 物品進出管理：
5.3.1 員工及外來人員攜帶行李，包裹進出廠區(qū)和宿舍時，須自覺接受保安的檢查和登記。
5.3.2 攜帶物料、加工零件、樣板或模具出廠，須有相關(guān)權(quán)責(zé)人員在放行條上簽字注明，經(jīng)核實無誤后方可出廠。
5.3.3 來廠交貨的車輛，應(yīng)先在保安室登記，并停車檢查，由保安通知收貨人員接洽，如發(fā)現(xiàn)貨物中有違禁物品或兇器時應(yīng)立即通知人力資源部。
5.3.4 提交的小件物品、信函、文件等應(yīng)由前臺收取，前臺下班后由保安代收代發(fā)，保安應(yīng)及時做好收發(fā)工作，并例行登記。
5.3.5 對人員、車輛所攜帶物品有疑問時，應(yīng)及時詢問相關(guān)人員加以確認。
5.4 接聽電話的有關(guān)規(guī)定。
5.4.1 任何值班保安一律要文明禮貌接聽所有電話。
5.4.2 外部來電找人一定要快速準(zhǔn)確接轉(zhuǎn)清楚，盡可能地找到相關(guān)人員，如被找人員不在，應(yīng)盡快回復(fù)對方，并記好對方所交待的一切事宜，以免造成時間上的損失。
5.4.3 非公事的一切外線，一律不許轉(zhuǎn)接（特殊情況下可代為通知）。
5.4.4 非公事所有保安不得撥打工廠的外線電話。
5.5 嚴禁進廠的外來人員：
5.5.1 攜帶易燃易爆及危險物品的人員及車輛。
5.5.2 不明身份，衣冠不整的人員。
5.5.3 推銷產(chǎn)品及收購廢品的人員及車輛。
5.5.4 非洽談公務(wù)人員及車輛，或是談公務(wù)但拒絕登記檢查者。
5.5.5 來訪人員報不清受訪部門及受訪人員者。
5.5.6 來訪人員不能出示有效證件者。
5.6 嚴禁進廠的工廠員工。
5.6.1 攜帶違禁物品者。
5.6.2 攜帶食品、水果等物者或邊吃邊走者。
5.6.3 不穿廠服、不戴廠證者。
5.6.4 穿拖鞋、短褲、背心者。
5.6.5 衣帽不整、形象太差者。
5.6.6 未經(jīng)工廠核準(zhǔn)，擅自帶參觀者。
5.6.7 已離職者。
5.7 嚴禁出廠的人員、車輛及物品
5.7.1 人員及車輛出廠時拒絕檢查者。
5.7.2 貨物出廠無放行條或所裝貨物與放行條不符合者。
5.7.3 貨物中載有違禁品或兇器者。
5.7.4 雖有放行條，但放行條注明貨物未經(jīng)相部門主管簽核者。
5.7.5 本廠車輛外出，無《用車申請單》者
5.7.6 員工上班外出，無放行條者。
5.7.7 員工出廠、攜帶工廠物品，放行條上無相關(guān)主管簽核者。
5.7.8 員工攜帶物品有放行條，但物單不符者。
5.8 檢查時應(yīng)注意的事項：
5.8.1 不可觸及人身。
5.8.2 主要檢查有無工廠產(chǎn)品，物料半成品或工作器具等工廠財物為主。
5.8.3 檢查時態(tài)度要謙和有禮，避免引起被檢查人的誤會與反感，必要時婉言說明，并請其諒解。
5.8.4 嚴禁公報私仇，故意刁難。
6、突發(fā)事件的處理：
6.1 遇水災(zāi)、火災(zāi)、臺風(fēng)等自然災(zāi)害勇于救護，情節(jié)嚴重時應(yīng)迅速向人力資源部和總經(jīng)辦匯報，如遇臺風(fēng)警報，保安人員應(yīng)時刻準(zhǔn)務(wù)著。
6.2 遇打劫，偷盜等危害廠區(qū)安全的行為，值班保安應(yīng)迅速與保安隊長用其它保安聯(lián)絡(luò)，并立卻向當(dāng)?shù)嘏沙鏊娫拡缶�，處理完事件后，�?yīng)將事情經(jīng)過祥細記錄在保安日志上，嚴重事件應(yīng)保護好現(xiàn)場。
6.3 員工之間發(fā)生糾紛或有不軌行為，保安人員應(yīng)及時勸阻，并制止事態(tài)的發(fā)展，本廠員工與外廠人員發(fā)生爭吵，斗歐等行為，應(yīng)立即制止和協(xié)助調(diào)解，并及時報告保安隊長處理。
6.4 員工發(fā)生急病或工傷應(yīng)立即通知當(dāng)班保安、保安隊長和行政課長，以便安排廠車及時送往醫(yī)院治療。
7、工作交接：
7.1值班狀況交接：
7.1.1 提前10分鐘交接班，詳細了解上班值班情況。
7.1.2 查看保安值班日志，檢查所要交接的公文、信件、物品和證件。
7.1.3 檢查來訪人員情況。
7.1.4 上級規(guī)定或指示的事項。
7.1.5 送貨或寄存物品的轉(zhuǎn)交。
7.2 警具警械的交接：
7.2.1 交接班時，仔細檢查對講機，警棍和電器、手電筒的使用狀態(tài)。
7.2.2 接班后，警具、警械應(yīng)隨身攜帶，不得交與無關(guān)人員玩耍。
7.2.3 接班時警具如有人為損壞（因公損傷除外），應(yīng)追究當(dāng)事人責(zé)任。
7.2.4 所有交接物品，應(yīng)在當(dāng)面交接時清點，檢查清楚，并祥細記綠于保安值班日志上，以保證過緊急情況時能投入正常使用，否則，由接班保安負責(zé)。
8�？己宿k法：
8.1 考核目的：對保安人員工作的評定，督促保安人員執(zhí)行廠規(guī)廠紀(jì)，履行保安職責(zé)，保證工廠財物及人員的安全。
8.2 考核內(nèi)容：
8.2.1 服從執(zhí)勤日程安排，認真做好上班交接及填寫好值班日志。
8.2.2 按規(guī)定著裝，穿制服、打領(lǐng)帶、扎腰帶、戴帽子、配帶警微標(biāo)志，注重儀容、儀表的'整潔及保安室周圍的衛(wèi)生。
8.2.3 對工廠領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)注重禮貌，熱情接待來訪人員和接電話的禮節(jié)。
8.2.4 自覺遵守廠紀(jì)廠規(guī)，隨時督導(dǎo)員工遵守制度，與同事之間互相協(xié)助及團結(jié)。
8.2.5 堅守崗位，當(dāng)班期間對責(zé)任物資的巡視檢查，值班時不飲酒，不做與工作無關(guān)的事。
8.2.6 遇緊急情況的處理和對其他崗哨的支持。
8.2.7 積極參加有關(guān)保安及消防安全的訓(xùn)練，組織活動和部門主管指派的其它義務(wù)活動。
8.2.8 對工廠規(guī)章制度及保安有關(guān)規(guī)定的了解與執(zhí)行。
8.2.9 對工廠物品的保護及警具警械的保養(yǎng)，愛護與配帶。
8.2.10 品行端正，言行誠信，忠于職守。
8.3 評分標(biāo)準(zhǔn)：
8.3.1 依據(jù)考核內(nèi)容，對保安人員執(zhí)行廠規(guī)，保安職責(zé)情況作出評定。
8.3.2 考核內(nèi)容（參照保安考核辦法）。
8.3.3 每月考核一次，連續(xù)三次前三名者，給予表揚一次，連續(xù)三次第一者，給予嘉獎一次，連續(xù)三次最后一名者，給予記過處分。
9、獎勵條例：
9.1、獎勵：
9.1.1 有下列事跡之一者，給予嘉獎一次或發(fā)放獎金。
A 維護工廠利益，有具體事跡者
B 熱心服務(wù)，有具體事跡，足可為其它員工楷模者，
C 工作盡心盡責(zé)，阻止工廠財物被盜者。
D 具有其它重大功績，足為他人表率者。
9.1.2 有下列事跡之一者，給予記大功一次及發(fā)放獎金。
A 遇有意外或突發(fā)事件，奮不顧身，拼力搶救而減少損失者。
B 維護本廠重大利益，竭盡全力，避免重大損失者。
C 維護工廠安全，冒險執(zhí)行任務(wù)，避免重大損失者。
D 具有其它重大功績，足為他人表率者。
9.2 懲罰：
9.2.1 凡保安人員有下列情形之一者，視情節(jié)嚴重予以記大過或除名處理。
A 工作不交接，擅離崗位，玩忽職守者。
B 當(dāng)班酗酒薄睡覺者。
C 監(jiān)守自盜者。
D 因工作失職工廠損失1000元以上者。
E 對來賓言語或行為輕浮，下流或粗暴無禮者。
F 對來賓索取好處及貪小便宜或故意刁難者。
G 暴行犯上，不服從管理，工作不認真，造成失誤者。
9.2.2 有下列情形之一者，視情況嚴重性給予警告或記大過處分。
A 值班時看小說雜志，寫私人信件者。
B 利用上班時間，做與工作無關(guān)的事情者。
C 交接班時，對應(yīng)交接事項未交接而失誤者。
D 不請假外出，晚上不歸者。
E 對員工言語輕浮、下流、粗暴無禮或故意刁難者。
F 值班時間，電話及對講機私用，影響勤務(wù)者。
G 未經(jīng)許可，擅自調(diào)班者。
H 不穿制服，不戴廠證或儀容不整者。
I 滿口污言穢語者。
J 對來訪人員未能嚴格檢查登記，未發(fā)訪客證而放行者。
K 對違反安全，衛(wèi)生管理規(guī)定的人員，未加制止，視而不見者。
L 對員工不穿廠服、不戴廠證、不加詢問而放入廠區(qū)者。
M 未能按時打掃室內(nèi)衛(wèi)生，造成保安室秩序混亂者。
N 不執(zhí)行本辦法者
附則
1、本《保安守則》經(jīng)20xx年xx月xx日由XX有限公司工會委員會及職工代表大會討論通過。
經(jīng)公司批準(zhǔn)發(fā)布，于20xx年xx月xx日起實施。本《保安守則》職工代表簽字后，對20xx年xx月xx日以前進居我廠的全體員工視為生效，必須遵守。
20xx年xx月xx日以后進居我廠的保安須閱讀，并在《保安登記表》或《規(guī)章制度簽收表》上簽名確認，并以此作為已向保安公示的證明。
2、本規(guī)章制度未盡事宜或規(guī)定更新時，通過通告的形式補充或更新。
3、本規(guī)章制度自20xx年xx月xx日起試行，與之前相關(guān)規(guī)定抵觸條款，將以本《保安守則》為準(zhǔn)。
本《保安守則》于20xx年xx月xx日在公司通告欄內(nèi)張貼告知。
工廠保安人員工作守則 2
一、目的：
確保公司的財產(chǎn)安全，維護良好的企業(yè)形象。
二、范圍：
適用于本公司所有門衛(wèi)工作人員。
三、權(quán)責(zé)：
1.安環(huán)部負責(zé)門衛(wèi)人員的管理、監(jiān)督、檢查及考核，負責(zé)門衛(wèi)人員的教育培訓(xùn)工作。
2.門衛(wèi)人員負責(zé)執(zhí)行公司的規(guī)章制度、管理規(guī)定、工作指令，并承擔(dān)公司的安全保衛(wèi)工作的實施。
四、員工工作紀(jì)律：
1.門衛(wèi)需遵守公司各項工作紀(jì)律，執(zhí)勤時不得擅自離崗、睡覺、玩手機游戲或進行其他與工作無關(guān)的事情。
2.門衛(wèi)需堅持原則，對假打卡、代打卡等現(xiàn)象要堅決制止并如實上報，拒絕與工作無關(guān)人員在門衛(wèi)室逗留。
3.門衛(wèi)執(zhí)勤時需注意禮儀，不得講臟話、粗話，嚴禁打罵和侮辱他人。
4.門衛(wèi)去車間鏟鐵渣的`工作需在下班時進行，不得于上班時間離崗。
5.按時執(zhí)行交接班工作。
五、進出人員管理：
1.對進場的人員進行確認，判斷是否為本公司員工，如為外來人員應(yīng)對其詢問來訪的單位及目的并聯(lián)系相關(guān)接待單位進行確認后方可放行，放行前應(yīng)提醒來訪人員廠區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)吸煙等注意事項，并要求對方填寫來客登記證或?qū)⑾嚓P(guān)信息登記在外來人員登記表上；
2.本廠員工因各種原因請假離廠時，需將相關(guān)證明（如請假條等）交門衛(wèi)驗證，確認后方可放行。
3.本廠員工非上班時間進廠的，門衛(wèi)與相關(guān)單位進行確認后方可放行，并登記進出時間。
4.員工家屬來訪時，由門衛(wèi)人員電話聯(lián)系，不得將其放入生產(chǎn)廠區(qū)，如在公司宿舍居住的員工其家屬需在公司宿舍留宿的，需由門衛(wèi)與相關(guān)人員確認并登記、上報。
5.員工上下班時，門衛(wèi)必須到門口認真檢查，防止公司物品被攜帶出廠。
六、物料放行：
1.外來車輛送貨進廠時，門衛(wèi)需與相關(guān)接口單位聯(lián)系確認，方可對車輛進行過磅及放行，并做好登記工作，放行前需檢查物料是否有滲漏、冒煙等影響安全、環(huán)保的情況，如有則應(yīng)禁止車輛進入廠區(qū)。所有車輛進入廠區(qū)前都要要求司機戴好阻火器（無論該車輛是否自帶阻火器），并交付20元錢押金后方可進廠，車輛離廠時憑完好無損的阻火器到門衛(wèi)室退還押金。阻火器必須妥善保管，如有遺失或損壞，由當(dāng)班門衛(wèi)按每只20元進行賠償。
2.貨品出廠時，門衛(wèi)需根據(jù)倉庫開出的單據(jù)，確認貨物的品名、規(guī)格、數(shù)量與單據(jù)上一致時方可放行，如發(fā)現(xiàn)二者不一致時，需及時通知開單部門核實情況并要求貨車停在指定區(qū)域等待處理。
七、停車棚管理：
1.電瓶車、自行車一律不得進入生產(chǎn)區(qū)域，車子進入廠區(qū)后均應(yīng)下車推行。
2.在上下班時間段外，門衛(wèi)需將停車棚上鎖。
3.如上班時間有員工需取車離廠，門衛(wèi)在核實情況后協(xié)助開鎖取車。
八、信件管理：
1.公司信件、報紙、等物品，要求在當(dāng)天下午下班前送達相關(guān)收件人。
2.接到私人信件時，需先與收件人聯(lián)系，要求收件人本人到門衛(wèi)室簽收，如收件人因工作無法及時到門衛(wèi)簽收的，可在得到收件人同意后代收。
3.所有郵件需妥善保管，不得私自拆封或遺失。
九、交接班管理：
1.門衛(wèi)下班前需將值班期間的相關(guān)記錄交接給接班人員，事項需以書面形式填寫在交接班記錄上并由交接雙方簽字確認。未完成交接班時，交班人員不得擅自下班離廠，如因接班人員遲到等原因影響交接班，交班人員需報告上級主管并由上級主管進行處理。
工廠保安人員工作守則 3
(一)總則
第一條為使保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù)，保障工廠的財產(chǎn)安全，特制定本保安制度。
第二條保安人員的服勤，代表本工廠執(zhí)行職務(wù)，工廠其它部門員工應(yīng)配合保安人員工作。
第三條工廠保安勤務(wù)應(yīng)每日24小時執(zhí)行不間斷，其各班服勤時間，由保安課訂定呈準(zhǔn)公布實施。
第四條保安人員的職責(zé)規(guī)定如下、
1、工廠及辦公處所各種事故之預(yù)防，警戒及廠區(qū)(房)巡邏事項。
2、工廠及辦公處所突發(fā)事故之應(yīng)急措施。
3、進出工廠及辦公處所的外賓及員工之管制，聯(lián)絡(luò)登記事項。
4、進出工廠車輛的管制事項。
5、進出工廠物品的查驗及放行。
6、防止竊盜，協(xié)助維持工廠及辦公處所秩序。
7、其他交辦事項的處理。
第五條保安人員除前條各項職責(zé)外應(yīng)恪守本工廠一切規(guī)定，尤應(yīng)嚴遵下列守則、
1、應(yīng)絕對服從上級命令，切實執(zhí)行任務(wù)，不得偏袒徇私。
2、平時應(yīng)謹言慎行，執(zhí)行職務(wù)時態(tài)度和藹嚴正，不亢不卑。
3、服勤中應(yīng)整肅服裝儀容，對于應(yīng)急及防身器具等應(yīng)經(jīng)常佩帶，或儲備齊全，以應(yīng)不時之需。
4、服勤中應(yīng)時刻提高警覺，遇有重大災(zāi)變時，更應(yīng)臨危不亂，果斷敏捷，作適當(dāng)之處置，并立即報告上級。5、服勤中應(yīng)嚴守崗位，不得擅離職守或酗酒、閑聊、閱讀書報、睡覺等失職情事。
6、應(yīng)熟記廠內(nèi)各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材放置地點，以免臨急慌亂，對重要路口電燈、門窗、籬墻等有缺損時，應(yīng)即推薦廠務(wù)單位處理。
7、應(yīng)管制入廠人、物、車輛，對未掛識別證或未辦妥入廠手續(xù)者，一概不準(zhǔn)入廠，并絕對禁止攜(夾)帶違禁品入廠，除工廠需料外對危險或易燃品應(yīng)嚴拒攜入。
8、應(yīng)遵照巡邏路線按時或不定時巡邏工廠各處。
9、交換班時，應(yīng)將注意事項交代清楚，并將服勤中所見重要事項或事故，以及巡邏時間等登列)入"保安日志簿"，檢附有關(guān)資料逐日分呈廠單位及保安課核閱。
(二)人員管制
第六條輔導(dǎo)員工遵守各項規(guī)定，并制止不法行為的發(fā)生，維持工廠及辦公處所秩序。
第七條確實管制員工上下班，遲到、早退、加班人員的考勤卡紀(jì)錄。
第八條員工在勤務(wù)中因公或事(病)假離廠時，應(yīng)切實查驗公出申請書或請假記錄卡，始允其外出，并在公出單或到工卡上記錄離廠，回廠時間以備查考。
各級人員公出或事(病)假之核準(zhǔn)權(quán)責(zé)由各廠訂定列表送保安室執(zhí)行。
經(jīng)副理以上人員由保安登記進出。
第九條上班時間內(nèi)除公事接洽外，一律謝絕會客。
第十條外界來賓到廠接洽業(yè)務(wù)或參觀訪問，以及廠商的營業(yè)、采購、檢查、安裝人員等應(yīng)至保安室辦理入廠手續(xù)，發(fā)給來賓證，并聯(lián)絡(luò)有關(guān)單位接待。非經(jīng)廠單位人員接待，不得任其進入廠區(qū)。
第十一條協(xié)力廠商長期派駐工廠人員，得憑廠務(wù)單位發(fā)給之識別證進出工廠。
第十二條假日加班人員或因事需進廠者，應(yīng)憑廠務(wù)單位所送之名單核對相符后，準(zhǔn)予進廠。但本廠課長(含副課長)以上人員得于登記后進廠。
第十三條工廠或其他各廠同仁得憑識別證辦理登記后進廠。
第十四條廠內(nèi)住宿人員，在勤務(wù)時間外，憑住宿證進出工廠，但夜間不按規(guī)定時間出入廠者，應(yīng)即通知舍監(jiān)室處理。
(三)物品管制
第十五條物品放行應(yīng)憑核準(zhǔn)的放行單核對無誤始得放行。
經(jīng)保安簽認后之放行單由保安室按順序裝訂保管。
放行物品的分類(如材物料、半成品、成品、用品、資產(chǎn)、廢料、機械設(shè)備等)及授權(quán)核準(zhǔn)人員由各廠訂定列表送保安室執(zhí)行。
第十六條各協(xié)力廠商交貨時所隨帶他家廠商物品的運出，在進廠時先由保安人員查驗登記于離廠時再經(jīng)保安人員依原登記查對貼合后始予放行。
第十七條離廠人員經(jīng)保安查獲有私帶公物或他人物品之嫌者，暫扣留物品，并以下列程序處理。
1、記錄攜帶人所屬單位、姓名、時間、地點。
2、由攜帶者親書理由，注明品名、數(shù)量，由何處取得等。
3、狀況嚴重時，不得讓當(dāng)事人離廠，應(yīng)速呈報處理。
第十八條廠內(nèi)住宿人員攜帶人個物品出廠時，按下列所定處理、
1、攜帶行李、包裹、提箱等大件物品者，應(yīng)憑舍監(jiān)室開立之放行單放行。
2、攜帶一般日常用品者，由保安人員查驗后放行。
第十九條本工廠員工及一般外賓不準(zhǔn)攜帶照相機進廠，遇有特殊狀況，如參觀、訪問或外籍人員攜帶照相機者，應(yīng)按廠單位主管所示處理。
第二十條同仁進入工廠上班不準(zhǔn)攜帶與本工廠產(chǎn)品相似的產(chǎn)品，廠內(nèi)住宿人員如因需要，經(jīng)廠務(wù)單位開立證明單者(注明品種、型號)準(zhǔn)予攜帶進廠。但攜帶出廠者，應(yīng)憑廠務(wù)單位開立的物品放行單，經(jīng)查驗無誤后放行。
(四)車輛管制
第二十一條本廠各型車輛(汽車、機車)出廠憑廠單位的核派單放行。
第二十二條外賓車輛進入工廠，除隨車人員按本準(zhǔn)則第十條及第十一條辦理外，依下列所定處理、
1、持有證明來廠交貨或提貨之車輛，準(zhǔn)予駛?cè)霃S區(qū)內(nèi)有關(guān)處所。
2、一般接洽業(yè)務(wù)或參觀訪問，以及廠商之營業(yè)、采購、檢查、安裝等人員所乘車輛，一律按指定位置依序停放，不照規(guī)定者，保安應(yīng)即時糾正。
第二十三條工廠或其他各廠車輛進廠，除隨車人員按本準(zhǔn)則第十三條處理外，應(yīng)依第二十二條規(guī)定所處理。
第二十四條進出工廠車輛應(yīng)一律檢查，進廠車輛當(dāng)注意有無載有違禁、危險或易燃物品，出廠車輛載有貨物時，應(yīng)憑放行單查驗無誤后放行。
(五)緊急事件之處理
第二十五條發(fā)現(xiàn)竊盜時，以收回失竊物為首要，并應(yīng)立即呈請?zhí)幚怼?/p>
第二十六條保安人員應(yīng)熟練安全裝備的使用。了解配置地點，緊急事發(fā)生時應(yīng)鎮(zhèn)靜以最有效方法使災(zāi)害減少至最低限度，不可慌張誤事，視狀況按下列程序處置、
1、決定狀況若尚可鎮(zhèn)壓消除時，速采取行動，并報告上級及通知廠務(wù)單位。
2、決定事故無法鎮(zhèn)壓，應(yīng)急速通報有關(guān)單位。
3、日間災(zāi)害急報有關(guān)主管，夜間災(zāi)害急報派出所，消防單位或救難單位。
第二十七條夜間或休假日近鄰發(fā)生災(zāi)難時，應(yīng)將所知及決定是否波及本廠等情形，迅速通報有關(guān)主管。
（六)附則
第二十八條本準(zhǔn)則如有未盡事宜，得隨時以命令補充或修正。
第二十九條本準(zhǔn)則經(jīng)呈奉總經(jīng)理核準(zhǔn)后實施，修改時亦同。
保安隊長每一天的工作詳細職責(zé)
1、執(zhí)行工廠的規(guī)章制度，做好本職工作，管理全隊的各項工作。
2、做好隊員的思想工作。要關(guān)心愛護隊員，了解隊員的思想、工作、家庭等的狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題。做到思想上信任，工作上教導(dǎo)，生活上體貼。
3、不斷提高隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。要有計劃的.組織隊員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，檢查督促隊員管好、用好裝備和消防器材，使其持續(xù)良好工作狀態(tài)。
4、加強與客戶保衛(wèi)部門的聯(lián)系。要與客戶保衛(wèi)部門持續(xù)密切的聯(lián)系，交換工作狀況，熟悉客戶單位周圍的社會治安狀況，從進駐單位的實際出發(fā)，及時提出保安工作的推薦和要求，以保障客戶安全，維護客戶利益。
5、認真做好考勤工作。要貫徹工廠提出的"從嚴治隊"的要求，及時、準(zhǔn)確填報工廠印發(fā)的考勤報表，并于當(dāng)月25日前開展分隊會議，及時總結(jié)當(dāng)月工作狀況和計劃下月的工作目標(biāo)。
6、組織職責(zé)區(qū)內(nèi)的工作。要根據(jù)工廠宗旨和保安服務(wù)的合同事項，組織好職責(zé)內(nèi)的守護，巡邏等工作，維護職責(zé)區(qū)安全，妥善處理各種糾紛和案件。
7、做好領(lǐng)班思想工作。根據(jù)其情節(jié)輕重進行處理保安領(lǐng)班的失職行為，造成后果的報工廠保安部門處理。
工廠保安人員工作守則 4
第一條職責(zé)范圍
適用于本工廠全部所轄區(qū)域。
第二條主要職責(zé)、
1、貫徹執(zhí)行工廠關(guān)于內(nèi)部安全保衛(wèi)工作的方針，政策和有關(guān)規(guī)定，建立健全各項保安工作制度，對職責(zé)范圍內(nèi)的保安工作全面負責(zé)。
2、依據(jù)制度實施本園區(qū)人員、財產(chǎn)、治安、消防安全管理工作。
第三條崗位職責(zé)
(一)保安隊長的工作職責(zé)、
負責(zé)保安隊伍的建設(shè)、園區(qū)安全消防工作，負責(zé)監(jiān)督執(zhí)行園區(qū)得紀(jì)律和規(guī)定及保安隊內(nèi)部各項規(guī)定，及時把每一天所發(fā)生異常事件呈報給上級主管，及時傳達、落實上級命令。具體如下、
1、負責(zé)維護管轄區(qū)域內(nèi)治安秩序，預(yù)防和查處安全事故，做好與相關(guān)單位的聯(lián)系聯(lián)防工作。履行保安人員工作職責(zé)。
2、制定各類突發(fā)事件的處理程序，建立和健全各項安全保衛(wèi)制度。處理當(dāng)班突發(fā)事件，如火災(zāi)、偷盜等立即報警，并迅速與消防隊、治安辦部門聯(lián)系。
3、建立正常的巡視制度并明確重點保衛(wèi)目標(biāo)，做到點、面結(jié)合。
4、根據(jù)所管轄區(qū)域的大小和周邊社會治安狀況，配備相應(yīng)的保安人員，并對保安人員落實24小時值班制度的狀況進行監(jiān)督和檢查。
5、密切持續(xù)與保安人員的通訊聯(lián)絡(luò)，每一天不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作，檢查各值班崗位人員的值勤狀況并適時進行指導(dǎo)。保安隊長對保安崗哨堅持不定時的查崗及查夜，及時指出保安人員的工作失誤及不規(guī)范的行為。
每日查勤主要有以下資料、
5.1保安儀容儀表；
5.2當(dāng)班保安值班日志及巡邏記錄；
5.3物件簽收事宜；
5.4人員、車輛、物品出入記錄；
6、完善管轄區(qū)域內(nèi)安全防范措施，檢查安全設(shè)施、設(shè)備、器材的使用狀況，保證其能在工作中到達預(yù)定的使用效果。
7、檢查管轄區(qū)域內(nèi)有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為，有無違反規(guī)章制度的行為，并及時進行糾正，提來源理意見，跟進處理結(jié)果。
8、協(xié)調(diào)本部門和其他部門的工作，提高工作效率。
9、接待投訴，協(xié)調(diào)處理各種糾紛和治安違紀(jì)行為。
10、負責(zé)對保安人員的管理、督導(dǎo)訓(xùn)練與考核。做好保安人員的出勤統(tǒng)計，業(yè)績考核等管理工作。
11、掌握保安人員的思想動態(tài)，定期召開隊務(wù)會議，做好思想溝通工作。定期對保安人員進行職業(yè)安全，思想道德和各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。
12、做好保安隊各種內(nèi)外文件、信函、資料的整理歸檔；各種通知的起草以及各類案例處理的書面報告。
13、以身作則，親力親為，全面提高安全管理工作的質(zhì)量。完成上級臨時交辦的事項。
(二)保安人員工作職責(zé)及注意事項
保安人員的工作職責(zé)、執(zhí)行工廠的安全、門禁的相關(guān)制度并填寫相關(guān)報表、異常事件的匯報。
1、保安人員務(wù)必為人正直，作風(fēng)正派，以身作則，處事公正，對工作有高度的職責(zé)感，不玩忽職守。
2、維持園區(qū)正常工作秩序、治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然。務(wù)必嚴格遵守工廠的`各項規(guī)章制度，如有違反，則按《保安違章處罰管理條例》進行處罰。
3、認真履行值班登記制度，值班中發(fā)生和處理的各種狀況在登記薄上進行詳細登記，交接班時移交清楚，職責(zé)明確。
4、對來訪客人熱情、有禮、耐心禮貌問詢和主動引導(dǎo)，維護工廠良好形象。對夜間送貨到園區(qū)的客戶或司機要熱情問候，以禮相待并負責(zé)通知相關(guān)企業(yè)人員驗收貨物。
5、在規(guī)定的站崗時間段內(nèi)，務(wù)必服從保安隊長安排按要求站崗。
5.1站崗時間為上午750—850，中午1120—1220，下午340—440，晚班(站崗20分鐘送各企業(yè))(特殊天氣不站崗)。
5.2站崗要端正，不得缺崗、誤崗(遲到和早退)站崗的執(zhí)勤保安不得下崗、蹲崗，隨意走動，不能東倒西歪、說話打鬧，也不得有其他的小動作，非遇緊急狀況不得走下崗臺。
5.3對于進入園區(qū)的乘用車輛或外出的乘用車輛，在保安隊員視野5米之內(nèi)時，務(wù)必行舉手禮。
5.4保安人員站崗和執(zhí)勤時，須穿工廠規(guī)定的制服，佩戴員工識別證。
6、保安值班要高度戒備，加強對重點部位的治安防范，加強防盜活動，及時發(fā)現(xiàn)可疑人和事，并進行妥善處理。
7、加強防火活動，及近發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患苗頭，并消除之。應(yīng)熟記園區(qū)內(nèi)各處水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點，以免臨急慌亂，定期對消防水管進行檢查登記，如有發(fā)現(xiàn)有失效的應(yīng)立即通知保安隊長。對重要的電燈、門窗等有缺損時，應(yīng)及時上報主管部門處理。
8、保安就應(yīng)負責(zé)門衛(wèi)室日常清潔衛(wèi)生工作，以持續(xù)室內(nèi)清潔整齊美觀。
9、監(jiān)督員工遵守安全守則，規(guī)章制度。保安每一天下班前須將各類出庫單據(jù)收齊，送交相關(guān)部門備查。配合領(lǐng)導(dǎo)做好下班后值班工作。
10、保安務(wù)必提前十分鐘到崗，要有飽滿的精神執(zhí)勤。做好工作交接，正確記錄當(dāng)班值班日志和案件筆錄，及時提出相關(guān)工作報告。
11、保安人員務(wù)必按照保安隊長制定的周計劃訓(xùn)練時間進行訓(xùn)練，非特殊狀況，不得缺席。
12、保安值班時間按照工廠相關(guān)規(guī)定靈活執(zhí)行。
工廠保安人員工作守則 5
一、負責(zé)董家口航標(biāo)管理站的安全保衛(wèi)工作，按時上下班，上班后堅守工作崗位，不脫崗，不睡崗，嚴格執(zhí)行交接班制度，認真做好記錄。
二、對外來人員須了解來訪人員情況，無正當(dāng)理由任何外來人員不得放入。凡車輛進出，必須查明車輛及駕車人員，經(jīng)登記后方可放行。
三、董家口航標(biāo)管理站有關(guān)人員下班后，門衛(wèi)要按時做好安全巡視（包括公休日、節(jié)假日），發(fā)現(xiàn)問題及時向站領(lǐng)導(dǎo)報告或撥打報警電話。
四、夜間和節(jié)假日認真做好登記及安全保衛(wèi)記錄，不準(zhǔn)在班上接待來客。
五、嚴格執(zhí)行董家口航標(biāo)管理站內(nèi)部其他規(guī)章制度。
工廠保安人員工作守則 6
為確保本項目生產(chǎn)安全，有效控制外來車輛及人員進入工地，特制定本門衛(wèi)制度。
一、門衛(wèi)人員要忠于職守，并做到文明用語，禮貌待人，不借故刁難，不以權(quán)謀私。
二、保持門衛(wèi)、內(nèi)外清潔，并做好每天的工作情況記錄和交接班記錄。
三、嚴格執(zhí)行公司員工、外來人員及車輛進出登記制度，堅持原則，一視同仁，按制度辦事。
四、上班時間：實行24小時值班制度，上下班時做好交接班工作，如有特殊情況不能按時上班的應(yīng)及時請假，保證工作的.銜接。
五、嚴格執(zhí)行接待和會客制度，外來人員聯(lián)系工作，待相關(guān)負責(zé)人批準(zhǔn)后方可入內(nèi)。
六、上班時要精力集中，不干私活，不喝酒、不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達室當(dāng)作娛樂場所，無關(guān)人員不允許在門衛(wèi)室逗留。
七、下班時間注意可疑人員，特別是下班以后進出人員，應(yīng)及時查問，對非工地人員攜帶大件、大宗物品出門時，及時報告領(lǐng)導(dǎo)，待領(lǐng)導(dǎo)同意后方可放行。
八、夜間必須加強巡查，每2小時巡察一次。工地內(nèi)如有水、電、門窗、消防設(shè)施等未關(guān)閉或不安全情況，應(yīng)及時采取補救措施，并及時報告相關(guān)負責(zé)人。
九、熟悉工地治安環(huán)境情況，會掌握使用治安、消防的報警電話和消防設(shè)備。
工廠保安人員工作守則 7
保安人員在公司中代表公司形象的一面旗幟，門衛(wèi)保安的形象直接影響到來訪人員對公司印象的好壞；再者確保公司安全和防盜，維護公司利益，特制定本制度：
1、值班時要穿保安服并整潔，嚴禁穿短褲、拖鞋上班。
2、不遲到、不早退、不擅自離崗，上班時間不能吃零食、看書報、打瞌睡；并按月對考勤打卡機的`時間進行調(diào)對。
3、嚴格按訪客登記表來執(zhí)行來客登記和進出廠車輛的記錄。
4、必須對出廠車輛進行檢查防止不必要（偷盜）現(xiàn)象的發(fā)生。
5、人員攜帶物品出廠，經(jīng)憑各部門出具的證明才予放行。
6、公司車輛、人員在上班時間外出，經(jīng)過問事由并記錄出入時間。
7、負責(zé)管理公司場地的車輛停放秩序，自行車進出公司大門均應(yīng)下車推行，疏導(dǎo)大門內(nèi)外無關(guān)人員。
8、在上下班時間嚴格監(jiān)督和控制員工攜帶公司內(nèi)部物品出廠（嚴防員工偷盜公司物品）。
9、工人下班后要注意檢查各車間是否已關(guān)水、關(guān)電、關(guān)氣、關(guān)窗，如未關(guān)好，要及時關(guān)好，并做好登記報告上級，若發(fā)現(xiàn)本廠防范不足或本廠員工違規(guī)行為，應(yīng)及時報告上級。
10、定期配合生產(chǎn)主管進行檢查消防設(shè)施，消除安全隱患。
11、值班室內(nèi)不得打牌、賭博，嚴禁無關(guān)人員在內(nèi)閑聊。
12、負責(zé)做好：“防火、防盜、防爆、防破壞”的“四防”工作。
13、負責(zé)每天員工打卡的監(jiān)督工作，在每天上下班時保安應(yīng)提前調(diào)好考勤打卡機，防止員工代人打卡、亂調(diào)機打卡、錯位打卡等現(xiàn)象的發(fā)生。
14、負責(zé)司機對內(nèi)部放行單的簽署工作，如果司機沒有簽署內(nèi)部車輛放行單就不給放行。
15、晚上值班保安必須按每小時一次在廠區(qū)內(nèi)巡視。
16、每天應(yīng)搞好廠區(qū)內(nèi)衛(wèi)生。
工廠保安人員工作守則 8
為保證營業(yè)區(qū)域的正常運作，各餐區(qū)領(lǐng)班以上各人員必需對所屬工作部位進行定時檢查、巡察，詳細實施如下：
一、上崗前對交接班的檢查
1、上班次遺留問題。
2、本班出勤率。
3、預(yù)訂狀況及預(yù)定的菜單，有關(guān)vip客人的狀況。
4、營業(yè)用品的預(yù)備狀況。
5、有關(guān)珍貴物品的移交。
6、上級交辦，關(guān)照的特殊事宜。
二、對本班營業(yè)前的檢查。
1、工作人員到崗狀況。
2、當(dāng)餐預(yù)備狀況（即營業(yè)備料、推舉菜、酒水的配備，調(diào)味品預(yù)備）。
3、備用餐具、用具預(yù)備狀況。
4、用餐設(shè)備完好程序（照明、電源開關(guān)、空調(diào)、服務(wù)車等）。
5、營業(yè)場所的清潔程度。
6、營業(yè)家私的的完好。
7、對管轄區(qū)域的整體形象檢查。
三、對本班營業(yè)當(dāng)值的巡察。
1、客流量及其分布。
2、當(dāng)區(qū)員工的工作狀況。
3、當(dāng)區(qū)客人的就餐反應(yīng)。
4、保證服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化。
5、準(zhǔn)時處理客人的投訴和突發(fā)大事。
6、聽從上級臨時調(diào)配。
四、對本班營業(yè)后的巡察。
1、營業(yè)后的收尾工作。
2、對珍貴物品的清點的回收、存放。
3、營業(yè)后人員作息狀況及值班支配。
4、檢查電、煤氣、火、水、門鎖等平安措施的執(zhí)行狀況。
5、做好工作記錄，考勤記錄，員工工作評估。
6、當(dāng)日報表的'編制。
留意事項：
1、對巡察須有書面記錄。
2、待處理事宜若超越本崗位職權(quán)范圍，必需準(zhǔn)時上報上級，不得延誤時間或隱瞞事實。
3、對投訴或突發(fā)大事必需具體填寫有關(guān)報告。
4、上述巡察制度，必需嚴格執(zhí)行，按事實照實記錄。
工廠保安管理制度保安人員在公司中代表公司形象的一面旗幟，門衛(wèi)保安的形象直接影響到來訪人員對公司印象的好壞；再者確保公司平安和防盜，維護公司利益，特制定本制度：、值班時要穿保安服并干凈，嚴禁穿短褲、拖鞋上班。、不遲到、不早退、不擅自離崗，上班時間不能吃零食、看書報、打瞌睡；并按月對考勤打卡機的時間進行調(diào)對。、嚴格按訪客登記表來執(zhí)行來客登記和進出廠車輛的記錄。、必需對出廠車輛進行檢查防只必要（偷盜）現(xiàn)象的發(fā)生。、人員攜帶物品出廠，經(jīng)憑各部門出具的證明才予放行。、公司車輛、人員在上班時間外出，經(jīng)過問事由并記錄出這次美麗的我為您帶來了工廠保安管理制度通用3篇，盼望可以啟發(fā)、關(guān)心到大家。
工廠保安人員工作守則 9
保安人員在公司中代表公司形象的一面旗幟，門衛(wèi)保安的形象直接影響到來訪人員對公司印象的好壞，為更好地做好門衛(wèi)保安工作，維護公司利益，特定本制度。
1、值班時穿著要整潔莊重，嚴禁穿短褲、拖鞋上班。
2、不遲到、不早退、不擅自離崗，上班時間不能吃零食、看書報、打瞌睡；保持清醒頭腦，確保公司財產(chǎn)及員工的人身安全。
3、嚴格按訪客登記表來執(zhí)行來客登記和進出廠車輛的.記錄。
4、必須對出廠車輛進行檢查，防止不必要（偷盜）現(xiàn)象的發(fā)生。
5、人員攜帶物品出廠，必須認真做好檢查，確定沒有異�，F(xiàn)象才給予放行。
6、公司車輛、人員在上班時間外出，經(jīng)過問事由并記錄出入時間及相關(guān)事項。
7、負責(zé)管理公司場地的車輛停放秩序，自行車進出公司大門均應(yīng)下車推行，疏導(dǎo)大門內(nèi)外無關(guān)人員。
8、在上下班時間嚴格監(jiān)督和控制員工攜帶公司內(nèi)部物品出廠（嚴防員工偷盜公司物品）。
9、工人下班后要注意檢查各車間是否已關(guān)水、關(guān)電、關(guān)氣、關(guān)窗，如未關(guān)好，要及時關(guān)好，并做好登記報告，若發(fā)現(xiàn)本廠防范不足或本廠員工違規(guī)行為，應(yīng)及時報告。
10、定期配合主管進行檢查消防設(shè)施，消除安全隱患。
11、值班室內(nèi)不得打牌、賭博，嚴禁無關(guān)人員在室內(nèi)閑聊。
12、負責(zé)做好：“防火、防盜、防爆、防破壞”的“四防”工作。
13、對待工作要有主人翁的責(zé)任感，要把工廠當(dāng)做自己的家來看守。
14、協(xié)助部工作人員進行招聘工作，一有人前來應(yīng)聘，立即帶到人事辦公室。
15、晚上值班保安必須按每小時一次在廠區(qū)內(nèi)巡視，一旦發(fā)現(xiàn)問題，立即上報上級領(lǐng)導(dǎo)或報警。
16、嚴禁員工攜帶刀具等兇器進入廠區(qū)，一旦發(fā)現(xiàn)立即沒收，并交部處理。
17、此制度從20xx年xx月xx日起執(zhí)行。
工廠保安人員工作守則 10
一、目的
為規(guī)范工廠保安工作流程，明確保安崗位職責(zé)，維護廠區(qū)人員、財產(chǎn)及生產(chǎn)秩序安全，防范各類安全事故發(fā)生，保障工廠正常運營，特制定本制度。
二、適用范圍
本制度適用于工廠全體保安人員及保安工作管理相關(guān)事宜，涵蓋門禁管理、巡邏防控、物資進出、應(yīng)急處置等全流程工作。
三、核心職責(zé)
門禁管理：嚴格把控廠區(qū)出入口，核實進出人員、車輛身份及事由，登記相關(guān)信息，禁止無關(guān)人員、車輛進入廠區(qū)。
巡邏防控：按規(guī)定路線和頻次對廠區(qū)生產(chǎn)車間、倉庫、辦公樓、停車場等區(qū)域進行巡邏，排查安全隱患，制止違規(guī)行為。
物資管理：監(jiān)督廠區(qū)物資進出，核實物資運輸單據(jù)，確保物資進出合規(guī)，防止物資丟失或被盜。
安全防范：做好廠區(qū)消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)備的日常檢查與維護，確保設(shè)備正常運行；配合開展安全宣傳與培訓(xùn)。
應(yīng)急處置：遇到火災(zāi)、盜竊、突發(fā)沖突等緊急情況，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，采取有效措施處置并及時上報。
四、工作要求
保安人員需持證上崗，著裝整齊規(guī)范，佩戴工作證件，保持儀容儀表整潔，言行舉止文明。
嚴格遵守工作時間，不遲到、早退、曠工，堅守工作崗位，不得擅自離崗、脫崗。
熟練掌握廠區(qū)安全管理制度、應(yīng)急處置流程及消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)備的.使用方法。
堅持公平、公正、公開原則，依法履行職責(zé)，嚴禁濫用職權(quán)、徇私舞弊。
做好工作記錄，包括值班日志、巡邏記錄、物資進出登記、突發(fā)事件處置記錄等，確保記錄真實、完整。
五、考核與獎懲
工廠對保安人員工作表現(xiàn)進行定期考核，考核結(jié)果與薪酬、評優(yōu)掛鉤。
對工作認真負責(zé)、表現(xiàn)突出，成功防范安全事故或妥善處置突發(fā)事件的保安人員，給予表彰和獎勵。
對違反本制度規(guī)定，造成安全事故或工廠財產(chǎn)損失的保安人員，視情節(jié)輕重給予批評教育、經(jīng)濟處罰或解聘；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
工廠保安人員工作守則 11
一、人員進出管理
本廠員工：憑廠牌刷卡進出廠區(qū)，廠牌丟失需及時報備人力資源部補辦，保安人員有權(quán)核實員工身份，對無廠牌或身份不符者拒絕入內(nèi)。
外來訪客：需在門衛(wèi)室登記姓名、單位、事由、聯(lián)系方式等信息，經(jīng)被訪部門同意后，佩戴臨時訪客證方可進入廠區(qū)；訪客離開時需歸還臨時訪客證，保安人員核實后注銷登記。
施工人員：需提供施工單位介紹信、身份證及相關(guān)資質(zhì)證明，登記后佩戴施工人員證件進入廠區(qū)；施工期間需遵守廠區(qū)安全規(guī)定，不得進入非施工區(qū)域。
禁止人員：醉酒者、精神異常者、攜帶易燃易爆、管制刀具等危險物品者、無正當(dāng)理由欲進入廠區(qū)者，保安人員有權(quán)拒絕其入內(nèi)并及時上報。
二、車輛進出管理
本廠車輛：憑廠區(qū)通行證件進出，按規(guī)定路線行駛并停放在指定區(qū)域，不得隨意停放或駛?cè)肷a(chǎn)車間、倉庫等禁止區(qū)域。
外來車輛：送貨、提貨車輛需提供送貨單、提貨單等相關(guān)憑證，登記車輛信息（車牌號、車型、載重等），經(jīng)核實后引導(dǎo)至指定區(qū)域停放；訪客車輛需經(jīng)被訪部門同意，登記后停放在訪客停車場，不得駛?cè)肷a(chǎn)區(qū)域。
車輛檢查：保安人員有權(quán)對進出廠區(qū)的車輛進行抽查，重點檢查車輛是否攜帶危險物品、違禁品或未經(jīng)許可的`廠區(qū)物資；發(fā)現(xiàn)異常情況，立即制止并上報。
禁止車輛：無牌無證車輛、報廢車輛、超載超限車輛及不符合廠區(qū)安全要求的車輛，禁止進入廠區(qū)。
三、管理要求
保安人員需嚴格執(zhí)行人員、車輛進出登記制度，仔細核對相關(guān)信息，確保登記準(zhǔn)確無誤。
對進出廠區(qū)的人員、車輛進行有效疏導(dǎo)，避免出入口擁堵。
妥善保管人員、車輛進出登記記錄，保存期限不少于 3 個月，以備查詢。
遇到人員、車輛進出糾紛，耐心溝通解釋，妥善處理；無法解決的，及時上報上級領(lǐng)導(dǎo)。
工廠保安人員工作守則 12
一、安全防控重點
危險區(qū)域管控：對化工生產(chǎn)車間、危險品倉庫、儲罐區(qū)等重點危險區(qū)域?qū)嵤?24 小時不間斷防控，嚴禁無關(guān)人員、車輛靠近；巡邏時重點檢查設(shè)備運行狀態(tài)、管道是否泄漏、消防設(shè)施是否完好。
危險物品管理：監(jiān)督危險品的儲存、運輸及使用環(huán)節(jié)，核實危險品進出單據(jù)，確保危險品按規(guī)定流程流轉(zhuǎn)；發(fā)現(xiàn)危險品泄漏、丟失等情況，立即啟動應(yīng)急措施。
消防防控：每日檢查廠區(qū)消防栓、滅火器、消防通道等消防設(shè)施，確保消防通道暢通，消防設(shè)施完好有效；定期協(xié)助開展消防演練，提升應(yīng)急處置能力。
監(jiān)控設(shè)備管理：檢查廠區(qū)監(jiān)控設(shè)備運行情況，確保監(jiān)控覆蓋無死角；及時處理監(jiān)控設(shè)備故障，保存監(jiān)控錄像，保存期限不少于 1 個月。
二、應(yīng)急處置流程
火災(zāi)事故：立即撥打火警電話，啟動廠區(qū)消防應(yīng)急預(yù)案，組織人員疏散，使用消防設(shè)施撲救初期火災(zāi)；同時上報工廠領(lǐng)導(dǎo)，配合消防部門開展滅火救援工作。
危險品泄漏：立即隔離泄漏區(qū)域，設(shè)置警示標(biāo)識，禁止人員、車輛進入；穿戴防護裝備，采取堵漏、稀釋等措施控制泄漏；及時上報上級領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門，配合專業(yè)人員進行處理。
人員中毒或受傷：立即將受傷人員轉(zhuǎn)移至安全區(qū)域，進行簡單急救處理；撥打急救電話，協(xié)助醫(yī)護人員開展救治工作；查明事故原因，做好記錄并上報。
突發(fā)沖突：立即制止沖突雙方，控制現(xiàn)場秩序；對相關(guān)人員進行勸解，了解沖突原因；情節(jié)嚴重的，撥打報警電話，配合公安機關(guān)處理。
三、特殊要求
保安人員需接受專業(yè)的化工安全知識培訓(xùn)，熟悉各類危險品特性及應(yīng)急處置方法，具備相應(yīng)的.安全防護技能。
配備齊全的安全防護裝備（如防毒面具、防護服、防護手套等），并定期檢查維護，確保裝備完好可用。
嚴格執(zhí)行值班制度，值班期間保持通訊暢通，及時響應(yīng)各類應(yīng)急指令。
定期開展應(yīng)急演練，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，優(yōu)化應(yīng)急預(yù)案，提升應(yīng)急處置能力。
工廠保安人員工作守則 13
一、巡邏管理規(guī)范
巡邏路線與頻次：制定固定巡邏路線，涵蓋生產(chǎn)車間、倉庫、原材料堆放區(qū)、成品存放區(qū)、辦公樓等關(guān)鍵區(qū)域；每日白班巡邏不少于 4 次，夜班巡邏不少于 6 次，重點時段（如上下班高峰、夜間凌晨）增加巡邏頻次。
巡邏內(nèi)容：檢查門窗、鎖具是否完好，有無撬痕；檢查水電、燃氣閥門是否關(guān)閉，有無泄漏；檢查消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)備是否正常運行；排查是否存在安全隱患，如違規(guī)用電、吸煙等行為；發(fā)現(xiàn)異常情況，及時處理并記錄。
巡邏記錄：保安人員每次巡邏后，需詳細填寫巡邏記錄，包括巡邏時間、路線、發(fā)現(xiàn)的問題、處理情況等；巡邏記錄需每日上報上級領(lǐng)導(dǎo)審核。
巡邏要求：巡邏時需攜帶對講機、手電筒等必要工具，保持警惕；發(fā)現(xiàn)可疑人員或行為，及時上前核實身份，必要時采取控制措施并上報。
二、物資安全管理
物資入庫：監(jiān)督物資入庫流程，核實物資數(shù)量、規(guī)格與入庫單據(jù)是否一致，確保物資入庫合規(guī)；提醒倉庫管理人員做好物資存放安全，采取防火、防盜、防潮等措施。
物資出庫：核實物資出庫單據(jù)的`真實性與完整性，確認單據(jù)經(jīng)相關(guān)負責(zé)人簽字批準(zhǔn)；核對出庫物資的數(shù)量、規(guī)格，確保物資按規(guī)定出庫，防止錯發(fā)、漏發(fā)或盜發(fā)。
物資存放監(jiān)控：定期檢查倉庫、原材料及成品堆放區(qū)的物資存放情況，排查安全隱患；發(fā)現(xiàn)物資丟失、損壞等情況，立即上報并協(xié)助調(diào)查。
廢舊物資處理：監(jiān)督廢舊物資的回收、存放與處置，核實廢舊物資處理單據(jù)，確保處理流程合規(guī)，防止廢舊物資流失。
工廠保安人員工作守則 14
一、總則
目的：為維護工廠正常生產(chǎn)秩序、保障人員財產(chǎn)安全、防范各類安全風(fēng)險，制定本制度。
適用范圍：工廠全體保安人員及進出廠區(qū)的人員、車輛、物資。
職責(zé)定位：保安人員是工廠安全保衛(wèi)的.第一責(zé)任人，需嚴格遵守國家法律法規(guī)及工廠各項規(guī)章制度，履行安保職責(zé)。
二、核心職責(zé)
門禁管理：嚴格查驗進出人員身份證件、車輛通行證，登記訪客信息，禁止無關(guān)人員、車輛入內(nèi)；對出廠物資進行核對，確保手續(xù)齊全。
巡邏防控：按規(guī)定路線、頻次開展廠區(qū)巡邏，重點排查車間、倉庫、配電室、消防通道等關(guān)鍵區(qū)域，及時發(fā)現(xiàn)并處置安全隱患。
安全監(jiān)控：實時監(jiān)控廠區(qū)監(jiān)控設(shè)備，發(fā)現(xiàn)異常情況立即上報并跟蹤處理；定期檢查監(jiān)控設(shè)備運行狀態(tài)，確保正常使用。
應(yīng)急處置：遇火災(zāi)、盜竊、突發(fā)沖突等突發(fā)事件，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，采取控制現(xiàn)場、疏散人員、報警求助等措施，配合相關(guān)部門處置。
三、工作規(guī)范
著裝規(guī)范：上班期間統(tǒng)一穿著保安制服，保持儀容整潔、舉止端莊，文明執(zhí)勤。
考勤制度：嚴格遵守上下班時間，不得遲到、早退、曠工；執(zhí)勤期間不得擅自離崗、脫崗。
記錄管理：詳細記錄門禁登記、巡邏情況、設(shè)備檢查、突發(fā)事件等信息，形成臺賬存檔。
廉潔自律：嚴禁利用職權(quán)索取財物、徇私舞弊，不得與無關(guān)人員泄露工廠安全信息。
四、獎懲機制
對工作認真負責(zé)、及時發(fā)現(xiàn)并排除重大安全隱患、處置突發(fā)事件成效顯著的保安人員，給予表彰獎勵。
對違反本制度、玩忽職守導(dǎo)致工廠遭受損失或不良影響的，視情節(jié)輕重給予警告、罰款、辭退等處分；構(gòu)成違法犯罪的，移交司法機關(guān)處理。
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一、特殊職責(zé)補充
生產(chǎn)區(qū)域管控：嚴格管控進出生產(chǎn)車間的人員，非車間工作人員需經(jīng)相關(guān)部門審批后方可進入；禁止攜帶火種、易燃易爆物品等違禁品進入生產(chǎn)區(qū)域。
設(shè)備安全巡查：配合車間管理人員，定期檢查生產(chǎn)設(shè)備運行安全狀況，重點關(guān)注特種設(shè)備、電氣設(shè)備的防護措施是否到位，發(fā)現(xiàn)異常立即通報。
物資流轉(zhuǎn)監(jiān)管：對車間原材料入庫、成品出庫的`流轉(zhuǎn)過程進行監(jiān)督，核對物資數(shù)量、規(guī)格與單據(jù)是否一致，防范物資丟失或錯發(fā)。
夜班安保強化：夜班期間增加巡邏頻次，重點防范生產(chǎn)車間盜竊、設(shè)備破壞等風(fēng)險；配合夜班管理人員開展安全檢查，確保夜間生產(chǎn)安全。
二、專項工作要求
熟悉生產(chǎn)流程：了解工廠主要生產(chǎn)工藝、危險工序及安全注意事項，以便更好地開展針對性安保工作。
消防器材管理：定期檢查生產(chǎn)區(qū)域消防器材配置情況，確保數(shù)量充足、完好有效，指導(dǎo)車間員工正確使用消防器材。
施工人員管理：對進入廠區(qū)的外來施工人員進行安全培訓(xùn)告知，查驗施工資質(zhì)，監(jiān)督施工過程中的安全操作，禁止違規(guī)施工。
工廠保安人員工作守則 16
一、核心管控重點
倉庫門禁管理：嚴格限制倉庫進出人員，僅倉庫管理人員、作業(yè)人員及經(jīng)審批的人員可進入；進入倉庫人員需遵守倉庫安全規(guī)定，不得攜帶無關(guān)物品。
物資存儲安保：配合倉儲管理人員，檢查倉庫物資堆放是否符合安全標(biāo)準(zhǔn)，是否存在超高、超重、混放等問題；重點防范物資被盜、受潮、火災(zāi)等風(fēng)險。
裝卸貨監(jiān)管：監(jiān)督物資裝卸貨過程，核對運輸車輛信息、物資單據(jù)與實際貨物是否一致；禁止在裝卸貨區(qū)域吸煙、違規(guī)操作，確保裝卸安全。
夜間值守強化：夜間安排專人值守倉庫區(qū)域，每 2 小時巡邏一次，使用紅外探測儀等設(shè)備輔助檢查，防止盜竊事件發(fā)生。
二、特殊工作規(guī)范
危險品管理：若倉庫存儲易燃易爆、有毒有害等危險品，需嚴格執(zhí)行危險品存儲安全規(guī)定，單獨設(shè)置安保區(qū)域，配備專用防護設(shè)備，嚴禁無關(guān)人員靠近。
監(jiān)控覆蓋要求：確保倉庫所有區(qū)域均納入監(jiān)控范圍，重點監(jiān)控物資出入口、貨架通道等關(guān)鍵位置，監(jiān)控錄像保存時間不少于 30 天。
應(yīng)急處置細化：針對倉庫火災(zāi)、物資泄漏等突發(fā)事件，制定專項應(yīng)急流程，定期組織演練，提升保安人員應(yīng)急處置能力。
工廠保安人員工作守則 17
一、安全防護職責(zé)
特殊門禁管控：對進出廠區(qū)人員進行安全培訓(xùn)告知，查驗是否穿戴符合規(guī)定的防護用品；禁止攜帶手機、相機等電子設(shè)備及火種進入危險化學(xué)品生產(chǎn)、存儲區(qū)域。
危險區(qū)域巡邏：重點巡查化工車間、儲罐區(qū)、危險品倉庫等區(qū)域，檢查是否存在泄漏、異常氣味、違規(guī)操作等情況，發(fā)現(xiàn)問題立即上報并設(shè)置警戒區(qū)域。
應(yīng)急裝備管理：熟悉各類應(yīng)急救援裝備（如防毒面具、防護服、滅火器、堵漏工具等）的.存放位置及使用方法，定期檢查裝備完好性，確保應(yīng)急時可正常使用。
運輸安全監(jiān)管：對運輸危險化學(xué)品的車輛進行嚴格查驗，核對車輛資質(zhì)、危險品運輸單據(jù)、押運人員證件等；引導(dǎo)車輛按指定路線行駛、�？�，監(jiān)督裝卸貨過程符合安全規(guī)范。
二、嚴格工作要求
專業(yè)培訓(xùn)要求：保安人員需接受危險化學(xué)品安全知識、應(yīng)急處置技能等專業(yè)培訓(xùn)，考核合格后方可上崗。
值班值守規(guī)范：實行 24 小時雙人值班制度，執(zhí)勤期間保持通訊暢通，及時響應(yīng)各類安全預(yù)警信息。
聯(lián)動機制：與當(dāng)?shù)叵馈⒐�、環(huán)保等部門建立應(yīng)急聯(lián)動機制，明確聯(lián)系方式及處置流程，遇重大突發(fā)事件及時上報并請求支援。
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一、精簡職責(zé)設(shè)置
綜合安保職責(zé)：兼顧門禁管理、巡邏防控、監(jiān)控查看、應(yīng)急處置等工作，根據(jù)工廠規(guī)模合理安排執(zhí)勤時間與頻次。
重點區(qū)域守護：重點關(guān)注工廠出入口、生產(chǎn)車間、物資存放區(qū)等關(guān)鍵區(qū)域，確保人員、物資安全。
簡易應(yīng)急處置：針對小型工廠常見的.盜竊、火災(zāi)等突發(fā)事件，制定簡易可行的應(yīng)急流程，配備基礎(chǔ)消防器材、通訊設(shè)備等。
二、實用工作規(guī)范
人員管理簡化：對熟人工廠員工可簡化登記流程，但需核實身份；訪客登記需明確來訪事由、接待部門及人員，全程引導(dǎo)至指定區(qū)域。
巡邏路線優(yōu)化：根據(jù)工廠布局制定簡潔高效的巡邏路線，每日巡邏不少于 4 次，重點時段（上下班、夜間）增加巡邏次數(shù)。
設(shè)備維護要求：定期檢查工廠監(jiān)控、消防器材等安全設(shè)備，發(fā)現(xiàn)故障及時上報工廠負責(zé)人安排維修。
工廠保安人員工作守則 19
一、園區(qū)統(tǒng)籌管理職責(zé)
園區(qū)門禁管控：在園區(qū)主出入口設(shè)置崗?fù)ぃy(tǒng)一查驗進出園區(qū)的.人員、車輛，登記訪客信息；對園區(qū)內(nèi)各工廠的物資出廠進行抽查核實。
公共區(qū)域巡邏：負責(zé)園區(qū)道路、停車場、綠化帶、公共消防設(shè)施等區(qū)域的巡邏防控，及時清理占道雜物、排查安全隱患，維護公共秩序。
多廠聯(lián)動安保：建立園區(qū)內(nèi)各工廠安保聯(lián)動機制，共享安全信息；遇突發(fā)事件時，協(xié)調(diào)各工廠保安力量共同處置。
設(shè)施維護監(jiān)管：定期檢查園區(qū)監(jiān)控系統(tǒng)、消防通道、照明設(shè)備、圍墻等公共安保設(shè)施，確保完好有效；發(fā)現(xiàn)損壞及時上報園區(qū)管理部門維修。
二、專項管理規(guī)范
車輛管理：劃分園區(qū)內(nèi)行車路線、停車區(qū)域，引導(dǎo)車輛有序停放；禁止車輛超速、逆行，嚴查違規(guī)停車行為。
施工及外來人員管理：對進入園區(qū)的施工單位、保潔、維修等外來人員進行統(tǒng)一登記、管理，明確活動范圍，監(jiān)督其遵守園區(qū)安全規(guī)定。
應(yīng)急演練：每年組織不少于 2 次園區(qū)級應(yīng)急演練（如火災(zāi)疏散、反恐防暴等），提升保安人員及園區(qū)內(nèi)各工廠人員的應(yīng)急配合能力。
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