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包裝部主管崗位職責
在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編收集整理的包裝部主管崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
包裝部主管崗位職責1
1、按照公司和客戶方下達的包裝任務，制定任務分配情況。帶頭落實到各個班組，掌握包裝進度，保證各項任務按時、按量完成。
2、負責包裝安全、文明生產規(guī)程的制定與實施。
3、負責公司和客戶下達的`各項臨時任務。
4、負責產品入庫安全、無異常。
包裝部主管崗位職責2
職位信息
1、全面控制、協(xié)調包裝等人員管理及各項生產活動；
2、下達生產計劃和任務，安排和控制生產作業(yè)進度；
3、根據包裝物料使用狀況及時申報包材需求計劃。
4、跟蹤訂單情況、產品需求、生產過程、產值目標等，按時完成生產目標；
5、及時對廠房異常做出反應，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議；
6、參與提高工作效率和改善產品質量的行動計劃與實施；
7、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確�，F(xiàn)場的`安全和清潔；
8、負責包裝等員工的管理、培訓和培養(yǎng)；負責本車間團隊建設，深入員工當中去，及時溝通，確保團隊的穩(wěn)定、高效、團結；
9、精通行業(yè)產品質量規(guī)范與生產標準，熟悉產品技術特點與生產流程，熟悉包裝等工作；
10、熟知現(xiàn)場管理、具備很好的產品質量意識；責任心強、為人正直具備很強的品質管理意識；
崗位要求：
1）有2年以上包裝車間管理經驗
2）熟悉iso體系者優(yōu)先；
3）能獨立工作，有較強的溝通協(xié)調能力，有一定的抗壓能力；
4）工作積極主動認真負責；
包裝部主管崗位職責3
1、負責本部門員工的工作安排和按生產計劃進行包裝；
2、每天上班前召開班前會議，點名，總結前天工作并安排當天的'工作；每星期召開一次本部門員工會議；
3、監(jiān)控生產過程和人員調動，填寫材料領料單和成品入庫單；
4、接到生產部備貨單后，及時組織安排貼標工作，并監(jiān)督跟進訂單完成情況，向生產部經理匯報工作進度；
5、平時多與員工溝通，做到了解員工思想動向，了解員工生活困境，及時向生產部經理匯報；
6、對員工的不良行為要及時指出，對員工之間發(fā)生的爭吵要及時勸阻；
包裝部主管崗位職責4
1、按照公司和客戶方下達的包裝任務，制定任務分配情況。并落實到各個班組，掌握包裝進度，保證車間的各項任務按時、按量完成。
2、全面負責本部門安全生產，負責本部門員工遵守各項規(guī)章制度和操作流程的正確實施。
3、負責包裝安全、文明生產規(guī)程的制定與實施。
4、負責公司和客戶下達的各項臨時任務。
5、負責產品入庫安全、無異常。
6、負責入庫叉車安全管理和車輛管理制度。
7、負責配合各班組班長，對任務的落實和實施。
8、督促指導直接下屬工作的展開，及時解決工作中出現(xiàn)的異常問題，不能解決的.及時上報領導。
9、負責主持班長會議的召開，指導并監(jiān)督各班組的班前會議。
10、監(jiān)督現(xiàn)場操作工具的管理（包括衛(wèi)生工具）。
11、督促現(xiàn)場5S。
12、積極配合公司內各部門的工作，協(xié)調好各部門之間的關系。
包裝部主管崗位職責5
1、根據生產排單，做好生產前所需輔料、工具、包裝設備、生產圖樣等準備工作；
2、新進人員質量意識培訓和工作技能培訓與指導。
3、個人生產任務的分配與流程卡的管理；
4、督促、檢查、培訓車間員工，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕安全事故和包裝質量事故發(fā)生；
5、每天下班前需到上工序（軟包部）確認第二天能配套生產的款型在制品，班前會做好工作分配，合理調配人力、物力及其他資源開展生產；
6、在生產過程中嚴格監(jiān)督上工序的`質量問題，凡發(fā)現(xiàn)上工序有質量問題要及時溝通，及時處理或直接上級反饋，避免浪費工時，影響生產進度與入倉管理；
7、負責現(xiàn)場5S管理工作，每日必須監(jiān)督員工做好現(xiàn)場衛(wèi)生清理，清除安全隱患，避免安全事故發(fā)生；
8、監(jiān)督設備的安全使用與日常保養(yǎng)、保管工作；
9、負責本車間的生產進度、質量、消耗、工件單價、計時的統(tǒng)計，并按時上交報表；
10、新款上線工位單價定價提議；
11、新款上線時工藝評估并和包裝、釘架的工藝改進。
12、接到訂單后，提前向倉庫追蹤特殊材料的訂料進度，合理調配生產；
13、貫徹落實公司行政部的各項規(guī)章制度，支持和協(xié)助其他部門的各項工作；
14、輔料（口罩、手套、槍釘?shù)取⒛緱l等輔料）成本控制；
15、下班時電源管理；
包裝部主管崗位職責6
一、要求：
1、有塑膠和硅橡膠后加工管理工作經驗3-5年，做事細致負責、數(shù)據清晰明確。
2、修養(yǎng)好、為人正直、責任心與溝通能力強、具有一定的團隊疑聚能力與上進心。
3、對塑膠與硅橡膠產品有一定熟悉和了解，對產品生產工藝熟悉。
4、有過7S管理培訓，熟悉ISO體系管理。
5 、性別要求；xxx優(yōu)先。
6、按照公司訂單量，制定生產計劃，安排員工按時按量完成生產計劃任務，完成當日當月生產任務；
7、按工藝要求進行生產操作、把控生產中出現(xiàn)的質量問題；
8、負責管理、培訓包裝崗位相關員工；
9、完成上級主管交代的其他工作；
10、良好的`溝通表達、組織協(xié)調能力，責任心及團隊合作意識強。
二、工作內容
1、按照公司訂單量，制定生產計劃，安排員工按時按量完成生產計劃任務，完成當日當月生產任務；
2、按工藝要求進行生產操作、把控生產中出現(xiàn)的質量問題；
3、負責管理、培訓包裝崗位相關員工；
4、完成上級領導交代的其他工作；
5、良好的溝通表達、組織協(xié)調能力，責任心及團隊合作意識強。
三、專業(yè)知識與技能要求:
1、中專以上學歷，男女不限，23-35歲，有1年生產管理工作經驗者佳。
2、在生產安排、排產管理及人員調配方面有豐富的工作經驗；
4、統(tǒng)籌協(xié)調、溝通、組織能力強，有較強的親和力和服務意識；
5、熟悉常用包裝機械，能承受較大的工作壓力。
包裝部主管崗位職責7
1、全面負責本部門安全生產，負責本部門員工遵守各項規(guī)章制度和操作流程的'正確實施。
2、負責包裝安全、文明生產規(guī)程的制定與實施。
3、負責公司和客戶下達的各項臨時任務。
4、負責產品入庫安全、無異常。
5、負責入庫叉車安全管理和車輛管理制度。
6、負責配合各班組班長，對任務的落實和實施。
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