- 倉儲部部長崗位職責(zé) 推薦度:
- 倉儲崗位職責(zé) 推薦度:
- 倉儲物流崗位職責(zé) 推薦度:
- 相關(guān)推薦
倉儲崗位職責(zé)【通用】
在日常生活和工作中,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的倉儲崗位職責(zé),歡迎大家分享。

倉儲崗位職責(zé)1
1.對物資的搬運,當(dāng)單件重量(毛重)不超過30公斤時,可以采取手提,當(dāng)單件重量為30公斤時,可采用扛抬,當(dāng)單件重量超過100公斤時,應(yīng)用車輛搬運或機(jī)械作業(yè);
2.確保人身安全,一般不采取使物資直接接觸人身的操作方式,如背負(fù),肩扛,手抱等;
3.對長型鋼材,超過100公斤以上的,須用工具或機(jī)械作業(yè),100公斤以下的可二人順肩后抬,翻運鋼軌時,不要以撬桿插入鋼軌眼內(nèi)以免脫手傷人;
4.桶裝液體,單件超過35公斤的不要肩扛,須以繩索扛抬或手推車作業(yè);
5.包裝物資單件超過50公斤的`,應(yīng)有專人搭肩,并進(jìn)行答應(yīng),扛者不答,搭者不松手;
6.危險品物資的作業(yè),使用機(jī)械設(shè)備時,其荷載應(yīng)降25%,使用人工作業(yè)時,應(yīng)穿戴專用防護(hù)用具,作業(yè)場地、車輛等要有檢查,清掃不留渣、殘液,不得攜帶火種,不得敲打、撞擊、滑滾,需輕拿輕放,防止產(chǎn)生火花,鋼瓶蓋不要對準(zhǔn)面部,瓶蓋必須擰緊;
7.做好“防火、防盜、防洪、防破壞”的四防工作,庫房內(nèi)的物品要嚴(yán)格按照庫房物品存放的要求進(jìn)行堆放,保持整潔、通風(fēng)和通道暢通,保證足夠的防火通道寬度。
8.庫房內(nèi)嚴(yán)禁煙火和生火取暖,嚴(yán)禁私拉亂接電線,嚴(yán)禁使用大功率電器、嚴(yán)禁使用電爐、電烙鐵、電燙斗等電熱器具;
9.在油庫、化工庫等易燃易爆的場所,嚴(yán)禁吸煙,設(shè)有“嚴(yán)禁吸煙”的明顯標(biāo)志。
10.嚴(yán)禁無關(guān)人員在氣體、化工、易燃、易爆及有毒物品場所出入,因工作關(guān)系入庫房內(nèi),必須聽從管理人員指揮。
11.定期做好檢查,檢查危險(點)源是否處于在控狀態(tài),消防設(shè)施是否安全有效。
12.認(rèn)真執(zhí)行庫房門衛(wèi)制度,非倉庫人員未經(jīng)同意,不得出入倉庫,物資出庫必須有出門證;
13.倉庫人員下班前,應(yīng)在庫內(nèi)外四周巡查一遍,并將倉庫門窗關(guān)好,切斷電源,大門加鎖,鑰匙存放妥當(dāng);并定期對庫房進(jìn)行安全巡查,做好巡查記錄,發(fā)現(xiàn)隱患及時向有關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)報告,并及時采取相應(yīng)的整改措施,確保庫房安全。
14.倉庫工作人員應(yīng)妥善保管好各類單據(jù)憑證,防止丟失;
15.倉庫人員要嚴(yán)格遵守倉庫有關(guān)保密規(guī)定,并接受保衛(wèi)部門的檢查與指導(dǎo);
16.節(jié)日期間,門窗均須粘貼封條,上班前須經(jīng)過檢驗后再啟封;
17.每年雨季之前和雨季之中,對庫存物資要進(jìn)行事前檢查和期中輪番檢查,對庫房屋頂、屋檐、落水管、以及內(nèi)外排水是否暢通,是否有漏雨、漏水等現(xiàn)象,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時采取措施加以處理。
18.消防設(shè)備應(yīng)定期檢查,保持消防水暢通,滅火器有效,消防器材應(yīng)放在明顯易取處,并保證人人會用,不得任意挪動或挪作他用。
19.倉庫管理人員必須熟練掌握撲救初期火災(zāi)的知識以及正確使用滅火器材的方法。
20.倉庫消防安全必須貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,實行“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,倉庫日常安全工作由倉庫管理員、兼職安全員負(fù)責(zé)開展。倉庫定期安全檢查工作由安監(jiān)部、物資管理部主管、兼職安全員負(fù)責(zé)開展。
21.露天存放物品應(yīng)當(dāng)分類、分堆、分組和分垛,并留出必要的防火間距。
22.物品入庫前應(yīng)當(dāng)仔細(xì)檢查,確定無火種等隱患后,方準(zhǔn)入庫。
23.使用過的油棉紗、油手套等沾油纖維物品以及可燃包裝物應(yīng)當(dāng)存放在安全地點、定期處理。
24.倉庫的電氣裝置必須符合國家電氣設(shè)計和安裝的有關(guān)規(guī)定。
25.倉庫的電氣設(shè)備,必須由持相應(yīng)資格證的電工進(jìn)行安裝、檢查和維修保養(yǎng)。
26.倉庫應(yīng)當(dāng)設(shè)置醒目的防火標(biāo)志和禁煙標(biāo)志,庫房內(nèi)嚴(yán)禁使用明火,庫區(qū)以及周圍50米內(nèi),嚴(yán)禁燃放煙花爆竹。
27.倉庫的消防設(shè)施器材應(yīng)當(dāng)指定專人管理,負(fù)責(zé)檢查、維修、保養(yǎng)、保證完好有效,嚴(yán)禁圈占、埋壓和挪用。
倉儲崗位職責(zé)2
1、教育:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,軟件工程、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗:5年以上java工作經(jīng)驗;熟練應(yīng)用多種java設(shè)計模式,并在實際的項目中有比較豐富的應(yīng)用經(jīng)驗;有高并發(fā)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先
3、技能/能力:
、倬╦2ee相關(guān)技術(shù),精通springboot或spring mvc、spring等開源技術(shù)框架,熟悉javascript、jquery等前臺技術(shù);
、谑煜k,dubbo,rabbitmq,mybatis,redis,mongo,shiro,mq等相關(guān)開源項目,并有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗;
、壅莆誱ysql數(shù)據(jù)庫的開發(fā),熟練掌握sql,具有sql調(diào)優(yōu)能力;
④熟練使用svn、git等版本管理工具;
、菔煜aven等構(gòu)建工具;
、奘煜inux基本命令;
⑦具有jvm,tomcat,nginx調(diào)優(yōu)能力;
4、其他:強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的分析問題、解決問題的能力,良好的溝通能力,良好的職業(yè)道德及敬業(yè)精神;能夠受高強(qiáng)度的`工作壓力,有樂觀的工作態(tài)度,愿意主動承擔(dān)起職責(zé)范圍外的工作;
1)技術(shù)能力:能夠基于主流java框架搭建大型的倉儲物流平臺,能夠確認(rèn)和評估系統(tǒng)需求,給出開發(fā)規(guī)范,搭建系統(tǒng)實現(xiàn)的核心構(gòu)架,并澄清技術(shù)細(xì)節(jié)、掃清主要難點。
2)業(yè)務(wù)理解能力:對倉儲和運輸?shù)臉I(yè)務(wù)流程,對業(yè)務(wù)的盲點和痛點理解非常透徹,制定可行的解決方案。
3)現(xiàn)場實施能力:能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊在客戶現(xiàn)場成功上線實施公司的產(chǎn)品和服務(wù),對外可以協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,對內(nèi)能夠指導(dǎo)團(tuán)隊完成實施任務(wù)。
4)管理能力:能夠制定開發(fā)計劃、并對團(tuán)隊的進(jìn)度進(jìn)行準(zhǔn)確評估,監(jiān)督并激勵團(tuán)隊出色完成工作任務(wù)。
5)溝通能力:能夠承擔(dān)超常的工作壓力,能夠積極與上司溝通,與客戶溝通,與下屬溝通,確保工作順利進(jìn)行。
倉儲崗位職責(zé)3
1、優(yōu)質(zhì)及時供應(yīng),保證車間生產(chǎn)無斷貨,物料質(zhì)量零風(fēng)險;
2、保障入庫物資安全,提高入庫效率,保證采購計劃達(dá)成;
3、優(yōu)化現(xiàn)有倉儲信息化,快速分析倉儲和生產(chǎn)環(huán)節(jié)損耗,降低損耗,支撐飼料廠運營成本降低;
4、執(zhí)行并優(yōu)化倉儲標(biāo)準(zhǔn)化管理,不斷提升管理水平,打造標(biāo)桿倉儲。
倉儲崗位職責(zé)4
倉儲物流管理高級專員(系統(tǒng)規(guī)劃)順豐速運事業(yè)群順豐速運事業(yè)群發(fā)展結(jié)構(gòu)化分支機(jī)構(gòu)崗位職責(zé):
1,負(fù)責(zé)倉儲系統(tǒng)(包括oms、lscm、wms)的功能規(guī)劃及推進(jìn)、落地
2,負(fù)責(zé)倉儲系統(tǒng)重點項目工作推進(jìn),包括從需求確認(rèn)到上線完成
3,負(fù)責(zé)倉儲日常需求的承接及處理,系統(tǒng)發(fā)布新功能驗證,操作手冊更新發(fā)布
4,支持倉儲現(xiàn)場業(yè)務(wù)優(yōu)化,包括系統(tǒng)配置及對應(yīng)接口人系統(tǒng)規(guī)則配置指導(dǎo)和培訓(xùn),包括oms、lscm、flux系統(tǒng)
5,積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)
任職要求:
1,本科以上學(xué)歷(專業(yè)突出者可放寬條件),物流、運輸、倉儲、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2,5年以上物流行業(yè)或相關(guān)it企業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉倉儲運作流程
3,3年以上wms/lscm/oms項目實施經(jīng)歷,領(lǐng)導(dǎo)或參與3個以上大中型wms/lscm/oms項目并成功實施者優(yōu)先4,具有高度的.責(zé)任心、獨立工作的能力,并具備較強(qiáng)的需求分析、判斷和解決問題的能力;具有良好的的溝通能力、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、計劃統(tǒng)籌、決策能力。
倉儲崗位職責(zé)5
副科長崗位職責(zé)
1、在科長的領(lǐng)導(dǎo)下全面協(xié)助科長抓好全科管理工作。
2、負(fù)責(zé)分管的機(jī)械、電氣、儀表、能源、安全工作。
3、負(fù)責(zé)設(shè)備點巡檢及計劃檢修工作。
4、負(fù)責(zé)分管設(shè)備的技術(shù)管理,解決疑難問題。
5、認(rèn)真抓好設(shè)備事故管理工作,切實做到事故“四不放過”和嚴(yán)格考核。
6、認(rèn)真抓好備品備件計劃管理,保障設(shè)備維護(hù)、檢修用備品件的供應(yīng),并防止大量庫存積壓。
7、審核大、中修年度檢修計劃(包括項目、工時、費用雙及備件材料)。
8、組織落實好分管設(shè)備檢修和計劃的完成情況。
9、檢查全科同志崗位責(zé)任制的`執(zhí)行、落實情況,并進(jìn)行考核、考評。
10、積極開展科內(nèi)各項活動(政治、安全、評比、生活會等),做好職工思想工作。
11、科長外出、休假時,接替科長負(fù)責(zé)全科工作。
12、完成設(shè)備廠長及科長交辦的其它工作。
倉儲崗位職責(zé)6
一、營銷總監(jiān)(產(chǎn)品或區(qū)域)
1、根據(jù)市場預(yù)期制定或參與制定營銷規(guī)劃
2、決策企業(yè)的產(chǎn)品定位、營銷策劃方向、產(chǎn)品渠道開拓的模式
3、對企業(yè)的營銷發(fā)展趨勢、市場應(yīng)對提出解決方案
4、根據(jù)企業(yè)的規(guī)劃,制定和實施公司的營銷目標(biāo)
5、對企業(yè)經(jīng)營活動中出現(xiàn)的重大問題,及時給予解決
6、負(fù)責(zé)企業(yè)營銷工作的全面領(lǐng)導(dǎo)和落實
二、分銷招商經(jīng)理
1、落實產(chǎn)品外埠市場的開拓業(yè)務(wù),完成選擇代理商、維護(hù)代理商、發(fā)展代理商的終端市場業(yè)務(wù)。
2、根據(jù)市場的狀況,完成煤氣工作任務(wù)的設(shè)定、達(dá)成和匯報工作。
3、落實各期各個代理商的銷售業(yè)務(wù)
4、按公司政策的要求,及時向各個代理商傳達(dá)公司的銷售信息和政策信息
5、做好代理商的市場信息的調(diào)研和反饋工作
6、按公司的要求,做好其他的與外埠招商相關(guān)的信息管理工作
三、銷售部經(jīng)理崗位說明書
1、銷售及管理工作
。1)擬定階段性銷售計劃和實施步驟、擬定銷售政策
。2)負(fù)責(zé)落實公司的銷售政策、組織銷售完成銷售任務(wù)
(3)銷售渠道拓展,完成每日必須更新電子版的《終端進(jìn)店信息表》
(4)解決銷售中的問題,進(jìn)店審核,進(jìn)店政策的擬定、商談進(jìn)店、信息跟蹤等
。5)定期,準(zhǔn)確向營銷總監(jiān)和相關(guān)部門提供有關(guān)市場情況、促銷費用控制等反映公司營銷工作現(xiàn)狀的信息,為公司重大決策提供信息支持
。6)提供廣告策劃方面的報價,以及材料、市場動態(tài)的資料,并分類整理存檔管理
。7)編制市場推廣費用的計劃,并加以監(jiān)控與及時呈報負(fù)責(zé)擬定公司促銷策略、促銷政策,擬定和組織實施市場推廣方案。
2、貨品的`準(zhǔn)備
。1)落實存貨盤點和送貨確認(rèn)單移交財務(wù)的工作
。2)負(fù)責(zé)出入庫的初審
。3)與倉儲部進(jìn)行良好的溝通,保證存貨的合理調(diào)配,保證銷售
。4)及時反饋客戶的經(jīng)營狀態(tài)3、團(tuán)隊建設(shè)
。1)銷售額的確認(rèn)、銷售信息的審核、員工業(yè)務(wù)工作的監(jiān)督
。2)配合公司做好銷售人員培訓(xùn)和考核工作
。3)進(jìn)行員工的考核和評定工作4、財務(wù)
。1)與財務(wù)部配合,做好收款的協(xié)作工作
。2)及時將收款信息報財務(wù)部更新5、其他
。1)搜集和整理行業(yè)信息,向領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考
。2)制定營銷執(zhí)行草案,提請領(lǐng)導(dǎo)審核
(3)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的營銷方案制定出可行的營銷計劃、并落實
。4)建立客戶檔案,及時向領(lǐng)導(dǎo)提供,并存于信息管理部門
倉儲崗位職責(zé)7
1、倉儲部主任除嚴(yán)格履行保管員崗位職責(zé)外,要負(fù)責(zé)保管員的日常管理、監(jiān)督檢查和培訓(xùn)工作,每周主持倉儲部工作例會。負(fù)責(zé)發(fā)車后院內(nèi)工作的組織落實和在家男員工的工作調(diào)動和安排。
2、要熟練掌握各種商品的名稱、貨位、包裝、重量。進(jìn)貨時,整藥保管員要仔細(xì)登記各種貨物的規(guī)格、包裝數(shù)量,拒絕接收過期、破損的貨物;驗收入庫后發(fā)現(xiàn)破損,責(zé)任自負(fù)。接貨時要一個人負(fù)責(zé)到底,中間不得換人。
3、付貨前,要嚴(yán)格按開票明細(xì),準(zhǔn)確匯總出庫數(shù)量、規(guī)格、產(chǎn)地,不得張冠李戴;付貨時,一定要同業(yè)務(wù)員(送貨員)當(dāng)面將貨物核對清楚再付貨,一定要先打挑后付貨。先付前期庫存,避免造成商品積壓、過期,不能串付、多付、少付,整件藥品不夠付時,保管員一定要到散藥庫中領(lǐng)取散藥付給用戶;付賣貨時,要配合送貨員,不要嫌麻煩,賣貨單要準(zhǔn)確無誤,一式兩聯(lián),由提貨人員簽字認(rèn)可。付貨后,如果有要貨不付時,一定不要忘記改票。未核對就裝車,造成經(jīng)濟(jì)損失由保管員和業(yè)務(wù)員(送貨員)共同承擔(dān)。
4、登記回庫物品時,必須認(rèn)真清點每個品種的產(chǎn)地、規(guī)格,發(fā)現(xiàn)過期或非公司銷售產(chǎn)品,要當(dāng)日退還客戶。清點回庫時,不是原封的整件商品,必須重新查驗是否是整件,如果箱內(nèi)有獎券或獎品,回庫時不要忘記收回。清點完畢要與送貨員簽字交接,沒有簽字交接的'回庫物品不得外付,否則要追究保管責(zé)任。
5、收庫的散包裝,要按產(chǎn)品種類及時包裝成整件,不夠整件的藥品不能封箱。過期破損的藥品要做好標(biāo)記,不得出庫。
6、不僅要保管好商品,還要保管好商品內(nèi)的獎卷、紀(jì)念品、宣傳品等,不能不聞不問,或者私自處理。
7、要隨時掌握商品庫存,及時匯報需從同一個廠家進(jìn)貨的品種。每天車走后要及時做好缺貨記錄,并匯總給倉儲部主任,不要等到?jīng)_票時再通知進(jìn)貨。給廠家退貨時,要主動與財務(wù)配合,核對該廠所有商品的明細(xì)。保管員之間要配合好,工作不能脫節(jié),更不能遺漏品種。及時填寫《過期商品報告單》,按主管經(jīng)理批示意見處理過期商品。
8、每天早晨車走后,要復(fù)查出庫商品的數(shù)量、規(guī)格、產(chǎn)地等,做到有問題及早發(fā)現(xiàn)。認(rèn)真與財務(wù)報表核對商品出庫、進(jìn)庫,做到帳貨相符,因串貨或短貨造成經(jīng)濟(jì)損失,保管員自己負(fù)責(zé)。
9、散藥保管,要仔細(xì)看準(zhǔn)票上每一個品種,不能串撿、多撿、少撿,必須復(fù)核兩遍。如果丟失,由散藥保管按價賠償。必須將當(dāng)天所有開票的散藥撿完,不能等到第二天早晨上班再撿。散藥保管每天必須在撿藥之前,與保管員配合,要提前把貨一次性上齊貨位,不能在早晨忙時,少一樣,拿一樣,容易出錯。
10、業(yè)務(wù)員(送貨員)每天早晨都要認(rèn)真復(fù)核、檢查散藥,不能只管數(shù)量,不管規(guī)格、產(chǎn)地、名稱,發(fā)現(xiàn)復(fù)核錯誤或未復(fù)核,造成經(jīng)濟(jì)損失的,由業(yè)務(wù)員(送貨員)和保管員共同承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失。
11、散藥保管和整藥保管都要和開票員配合好,及時把回庫、斷貨后的商品記在商品流動本上,以免影響銷貨。
12、散藥保管要保證所有商品按類別擺放,分辨不清的要及時向業(yè)務(wù)主任請教,不得隨意亂放。
13、倉庫要保持衛(wèi)生整潔,貨位整齊有序,不能凌亂不堪,每垛只能有一個零商品。
14、定期盤點庫房,及時處理誤差,總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進(jìn)工作方法,提高庫房管理水平。參加盤點人員要分工負(fù)責(zé),并要在盤點清單上簽字認(rèn)可。盤點清單與財務(wù)對帳發(fā)現(xiàn)賬物不相符時,要及時同盤點責(zé)任人當(dāng)面復(fù)核清楚,找出問題原因。
15、在家男員工不足情況下,要參加裝卸車工作。
16、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
倉儲崗位職責(zé)8
1、貨品入庫,倉管員要親自核對貨號、規(guī)格明細(xì)及數(shù)量與供應(yīng)商發(fā)貨單是否一致,物料入庫時要核對是否按采購訂單的數(shù)量和要求的交貨日期交貨; 2、入庫的物料和成品應(yīng)分類存放,及時入賬;并開據(jù)入庫驗收單,交予財務(wù)部門,以便做賬。
3把好驗收關(guān),拒絕一切不合質(zhì)量要求的貨物進(jìn)入倉庫、做好倉庫安全、防火、防盜工作。
4、收發(fā)貨后相關(guān)的單據(jù)應(yīng)及時分發(fā)到相關(guān)部門,避免延誤甚至遺失。
5、合理安排庫內(nèi)堆放,預(yù)留足夠的出入通道及安全距離,安全高度。
6、適時盤點庫存,做到帳實相符。嚴(yán)格按照工具發(fā)放借用規(guī)則保管工具,對借用的工具及時催還。
7、按照領(lǐng)用單、發(fā)貨單發(fā)貨,無相關(guān)提貨手續(xù)禁止發(fā)貨。
8、日清月結(jié),憑單下賬,在每月的5號之前向財務(wù)、總經(jīng)理、辦公室主任、提交各類相關(guān)報表。
9、定期盤點倉庫庫存,發(fā)現(xiàn)異常及時上報;
10、保證倉庫物資及貨品的'安全。
11、定期對庫房進(jìn)行清理,保持庫房的整齊美觀,使物料分類排列,存放整齊,數(shù)量準(zhǔn)確。
12、隨時掌握產(chǎn)品庫存狀態(tài)(包括原料紙、基材等等),保證物料的及時。
倉儲崗位職責(zé)9
物流調(diào)度員崗位職責(zé):
1、與下游客戶確認(rèn)次日發(fā)貨計劃及目的地,提前安排車輛確保運輸任務(wù)。 2、與上游廠家銜接并協(xié)調(diào)當(dāng)日計劃按時發(fā)車; 3、負(fù)責(zé)目的地運費、運距確認(rèn)并建立相應(yīng)的臺帳;
2、負(fù)責(zé)與監(jiān)控員溝通掌握LNG運輸從裝車到卸車期間車輛信息; 5、處理突發(fā)工作:如下游目的`地變更、車輛無法按時到達(dá)氣源地、車輛臨時調(diào)配等;
3、與其它物流公司保持緊密聯(lián)系,與監(jiān)空員和客服做好溝通工作。
4、完成經(jīng)理安排的其它工作。 物流監(jiān)控員崗位職責(zé):
5、負(fù)責(zé)24小時監(jiān)控車輛的運行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。發(fā)現(xiàn)重大安全隱患及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
6、負(fù)責(zé)GPS平臺正常使用及維護(hù),發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)不能正常工作應(yīng)及時與運營商聯(lián)系保證監(jiān)控平臺的運轉(zhuǎn)正常。
7、堅守工作崗位,嚴(yán)禁擅離職守。做好車輛監(jiān)控日常記錄和上下班交接。4、負(fù)責(zé)不同路段時速限定,發(fā)現(xiàn)超速行駛應(yīng)及時聯(lián)系司機(jī),并將監(jiān)控信息按時錄入工作平臺內(nèi)。
8、嚴(yán)禁將平臺使用權(quán)交與無關(guān)人員操作、查閱。
9、嚴(yán)守崗位職責(zé)和職業(yè)道德,不得徇私舞弊、隱瞞不報或弄虛作假。 7、定期向公司只能部門送報監(jiān)控資料,嚴(yán)禁私自篡改各種平臺資料。綜合文秘崗位職責(zé):
一、文員崗位職責(zé):
1、接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。
2、負(fù)責(zé)辦公室文件、合同的整理歸檔以及機(jī)要文件的保密工作。
3、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障工作,包括訂水、訂票、復(fù)印、郵寄、交電話費、辦公用品采購、打印機(jī)維護(hù)等。 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生工作。
二.、客服崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與上下游客戶保持良好的溝通關(guān)系,及時掌握下游客戶用氣需求和上游客戶的裝氣量。
2、負(fù)責(zé)與調(diào)度溝通,及時掌握發(fā)車信息確保下游客戶的購氣計劃完成。 3、不定期回訪客戶,虛心聽取意見,誠懇接受批評,采納合理化建議,做好回訪記錄
4、起草書面文件,及時整理相關(guān)文件做好歸檔。 5、做好每天臺帳統(tǒng)計統(tǒng)計工作,掌握款項動態(tài)信息。6、定期與客戶進(jìn)行對賬工作,做好發(fā)票及款項的統(tǒng)計工作。7、協(xié)助經(jīng)理完成其交代的相關(guān)工作。
倉儲崗位職責(zé)10
目的:明確倉儲管理部職責(zé)
范圍:倉儲管理部權(quán)屬與職責(zé)
責(zé)任:倉儲管理部負(fù)責(zé)人、分管副總經(jīng)理
內(nèi)容:
1.職責(zé)權(quán)屬:
1.1 上級權(quán)屬:分管副總經(jīng)理
1.2 下級權(quán)屬:物料倉儲。
2.職責(zé)范圍:
負(fù)責(zé)公司倉儲管理,保證倉儲管理符合gmp要求。
3. 主要職責(zé)
3.1部門管理
3.1.1制訂、推行、完善公司的《倉儲物流管理制度》;
3.1.2完備各種收、發(fā)、存憑證,完備倉庫物資臺帳和臺帳管理工作,保障帳、物、卡相符合;
3.1.3做好倉儲物資、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,定期向財務(wù)部報送“物資庫存明細(xì)表”;
3.1.4按公司經(jīng)營目標(biāo)及年度、季度生產(chǎn)計劃與銷售計劃,編制部門年度、季度、月度工作計劃。并組織計劃的實施。
3.2 物流運輸
3.2.1負(fù)責(zé)供應(yīng)商發(fā)貨產(chǎn)品的提取或接貨;
3.2.2負(fù)責(zé)與物流公司結(jié)算發(fā)貨費用。
3.2.3負(fù)責(zé)聯(lián)系物流公司進(jìn)行產(chǎn)品、配件、返回產(chǎn)品的發(fā)貨運輸工作;
3.2.4確保貨物在運輸或搬運過程中的安全。
3.3 倉庫管理
3.3.1入庫管理
對各類物資實行不同的入庫方式,對于辦公用品、辦公物資等直接交行政管理部,由其建立辦公用品和物資臺帳,領(lǐng)用人簽字;其他零星物資使用簽收,代表已經(jīng)入庫。所有此類物資,由采購員建立采購臺帳,做好記錄。
辦理入庫手續(xù),貯存、建卡、登帳;
及時辦理材料退庫手續(xù)(數(shù)量、規(guī)格、型號的核對及質(zhì)量驗收),做好登記,保證帳、物、卡相符;
維修用材料和工具進(jìn)行材料核銷。
3.3.2出庫管理
按《倉儲物流管理制度》,根據(jù)發(fā)貨清單辦理發(fā)貨事宜,發(fā)貨、減卡、登帳;
設(shè)備、工夾具及其他物資的出庫辦理。
3.3.3庫房管理
負(fù)責(zé)庫位規(guī)劃與整理、安全維護(hù);
負(fù)責(zé)倉庫的安全防范工作,保持庫房通風(fēng)、防潮、干凈、整齊,根據(jù)倉庫現(xiàn)有條件,合理安排好物資的擺放,避免物資損壞、銹蝕等情況的發(fā)生。
3.3.4庫存盤點
負(fù)責(zé)庫存盤點工作,并與財務(wù)管理部核對;
倉庫物資的定期盤查和安全防護(hù),做到“日清月結(jié)”,做好每月一次的庫存盤點。
3.3.5動態(tài)信息
負(fù)責(zé)倉庫物資庫存警戒線的.上報工作,做到及時、準(zhǔn)確反映;
負(fù)責(zé)倉庫物資庫存報表,并隨時能夠提供庫存動態(tài)數(shù)量。
3.3.6其它工作
參與產(chǎn)品裝卸貨工作。
負(fù)責(zé)產(chǎn)品發(fā)貨前的外包裝防護(hù)的定制工作,如釘木架等防護(hù)手段。
負(fù)責(zé)做好與營銷中心、采供管理的部的對接工作;
負(fù)責(zé)提出報廢物資的處理建議和申請;
其他臨時性工作。
4.協(xié)調(diào)職責(zé):
4.1 會同財務(wù)管理部、質(zhì)量管理部、采供管理部及時處理超儲、超期和積壓物資。
4.2 會同質(zhì)量管理部、采供管理部、財務(wù)管理部及時銷毀損壞、變質(zhì)的物料、成品。
5. 權(quán)限
5.1 在計劃范圍內(nèi)有權(quán)代表公司簽訂與物流公司簽訂物流合同。
5.2 有對一般物流公司的選擇決定權(quán)。
倉儲崗位職責(zé)11
工作職責(zé):
1、根據(jù)部門計劃對接采購資源并負(fù)責(zé)相關(guān)的詢價、議價,與業(yè)務(wù)、法務(wù)溝通合同的細(xì)節(jié)、草擬及修改;
2、負(fù)責(zé)本部門的'合同申請、保管,建立合同管理臺賬,對合同的簽訂、回收情況進(jìn)行定期檢查、統(tǒng)計,完善部門合同檔案管理;
3、供應(yīng)商關(guān)系管理與維護(hù),生產(chǎn)計劃跟蹤,負(fù)責(zé)供應(yīng)商月結(jié)款項的申請,及時跟進(jìn)款項到賬情況,管理供應(yīng)商賬期。
任職資格:
1、要求全日制本科及以上學(xué)歷,2年以上采購和結(jié)算相關(guān)工作經(jīng)驗,具有招標(biāo)工作經(jīng)驗、物流相關(guān)行業(yè)背景優(yōu)先考慮;
2、具備良好的溝通能力、數(shù)據(jù)處理分析能力、團(tuán)隊協(xié)助精神,解決問題能力,良好的抗壓能力。
倉儲崗位職責(zé)12
崗位名稱:訂單處理員
直接上級:訂單管理主管
直接下級:無
職務(wù)概述:
訂單的準(zhǔn)確下達(dá),協(xié)助訂單主管處理國內(nèi)客戶訂單相關(guān)事務(wù),并做好維護(hù)工作。
崗位要求:
大專以上,相關(guān)專業(yè),1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
工作職責(zé):
1、國內(nèi)訂單處理,保證客戶及時準(zhǔn)確收到貨物。并定期對訂單進(jìn)行整理,歸檔。
。1)訂單按要求進(jìn)行分類,并以不同類別編號輸入K3系統(tǒng)。保證銷售訂單數(shù)據(jù)的正確性。
。2)關(guān)注發(fā)貨全過程,及時通知訂貨單位發(fā)貨時間、發(fā)貨方式及貨號,保證客戶及時、準(zhǔn)確收到貨物。
。3)協(xié)助填制定制產(chǎn)品及原料生產(chǎn)任務(wù)單,并及時將與生產(chǎn)部溝通的`出貨信息反饋至相關(guān)業(yè)務(wù)人員。
。4)每周進(jìn)行一次銷售訂單歸檔工作。
2、協(xié)助銷售部、財務(wù)部做好各類單證的填制工作(異常開票申請單、返利單、價格變動單/清單等)。
3、審核經(jīng)銷商資質(zhì)及產(chǎn)品銷售價格,確保按照法規(guī)、公司價格體系執(zhí)行。
4、建立并定期更新客戶檔案資料,保證兩套數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、一致性。每月15日將EXCEL資料發(fā)至客服部經(jīng)理。
5、收集客戶反饋信息及時上報客服部經(jīng)理。
6、合理控制運輸成本,提高運輸效率。
7、每月23日上交月工作計劃及小結(jié)。
8、未盡事宜要自覺安排及執(zhí)行。
倉儲崗位職責(zé)13
1、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,對副部長負(fù)責(zé),向其請示、匯報工作。上班后檢查庫區(qū)有異常情況發(fā)生,下班檢查門窗電源是否關(guān)好,同時根據(jù)生產(chǎn)需要配合現(xiàn)場加班,當(dāng)日事當(dāng)日畢。
2、嚴(yán)格根據(jù)后場生產(chǎn)任務(wù)及開出的標(biāo)識牌工藝單號、產(chǎn)品名稱、規(guī)格、訂單數(shù)量,并經(jīng)質(zhì)檢員檢驗合格,認(rèn)真準(zhǔn)確清點核對無誤,以標(biāo)識牌為準(zhǔn)與后場日報表核對簽字,方可入庫,并及時登帳(指令單上和電腦賬)
3、監(jiān)督叉車工、裝卸工將成品堆放到指定區(qū)域,預(yù)估成品數(shù)量、體積所占倉儲空間,事先提前安排庫區(qū)足夠儲存空間,進(jìn)行分類、分區(qū)儲存,根據(jù)物料實際情況合理制定堆放原則,五五堆放或逢十堆放,以便過目見數(shù),檢點方便,及日常衛(wèi)生等工作。
4、根據(jù)外銷部提供的出貨通知,認(rèn)真核對工藝單號、產(chǎn)品名稱、訂單數(shù)量、提單號、港口、進(jìn)行周密妥善安排備料,集裝箱到公司、檢查集裝箱完整性,核對集裝箱箱號、型號、提單號、港口、數(shù)量,封箱號。拍照(空箱、第一排、中間、最后一排、配件、關(guān)門、關(guān)門封箱)
5、核對發(fā)料時遵循推陳儲新,先進(jìn)先出,按規(guī)定出貨,堅持以盤到底,二核對,三發(fā)料,四點數(shù)發(fā)料。
6、對所管轄區(qū)的物料做到帳物相符(數(shù)量清、規(guī)格清、訂單清)同時注意防潮、防繡、防水,避免因防護(hù)不當(dāng)引起物料變質(zhì)、變型、損壞。
7、及時整理物料做好實物循環(huán)盤點,月盤,季度盤,半年盤,年終盤點,確保帳、物、卡三相符。每月提供《半成品庫存月報表》給生控和財務(wù)。
8、認(rèn)真做好手工帳、電腦賬,登記好臺賬,及時上交各類報表,對所有表單月底裝訂成冊,所記載的'每一筆數(shù)據(jù)必須有據(jù)可查。
9、與各部門領(lǐng)料人保持良好的溝通,熱情服務(wù),不可有任何有損公司利益的行為發(fā)生。
倉儲崗位職責(zé)14
1、保持會議室干凈整潔,會前會后及時清潔,桌椅擺放整齊。
2、會議期間的.茶水服務(wù)。
3、會議開始前,服務(wù)人員應(yīng)根據(jù)不同季節(jié)調(diào)整好室內(nèi)溫度,夏天不得超過26度,冬天不得低于18度。
4、保管好會議室各種設(shè)施設(shè)備,如音響、話筒等,健全責(zé)任制和值班制度。如發(fā)現(xiàn)設(shè)備問題,及時通知維修人員進(jìn)行維修,確保音響等會議器材完好率保持100%。
5、客服人員接聽電話時,要使用規(guī)定的禮貌用語,不得使用地方方言和不禮貌用語。
6、客服人員要及時記錄各項保修記錄和維修記錄,并及時存檔,7、完成項目經(jīng)理交代的其他臨時性工作。
倉儲崗位職責(zé)15
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)公司倉儲管理與監(jiān)督工作,對倉儲科一切事務(wù)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,控制原材物料進(jìn)出數(shù)量,持續(xù)不斷降低公司物料儲存成本、費用及庫存量;
2、根據(jù)公司年度方針目標(biāo)制訂倉儲科工作計劃,擬定倉儲部人員崗位編制表;
3、制定與修改公司物料出、入庫及儲存的作業(yè)程序及管理制度,并監(jiān)督有效執(zhí)行;
4、不定時檢查各倉庫財務(wù)管理,做到日清月結(jié),憑單記賬;
5、組織各倉庫順利完成定期盤點工作,確保倉庫賬物卡一致性,對盤盈、盤虧、丟失、損壞等情況查明原因和責(zé)任人,提出處理意見;
6、制定倉庫安全標(biāo)準(zhǔn),做好防雨、防火、防盜、防潮、防災(zāi)的現(xiàn)場管理工作,及時排查各種隱患;
7、監(jiān)督各倉庫呆料、滯料、廢料報表編制,并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后處理;
8、負(fù)責(zé)每日晨會培訓(xùn)、以及當(dāng)天工作安排的有序進(jìn)行,并定期對倉管員、搬運工人進(jìn)行工作培訓(xùn)和崗位考核;
9、每周做好工作總結(jié)報告,如實反映工作情況和工作中遇到的問題,積極提出合理化建議;
10、嚴(yán)格放行條的簽發(fā)和使用,負(fù)責(zé)倉庫材料入庫單據(jù)審核;
11、負(fù)責(zé)各倉庫進(jìn)行分區(qū)管理,各類物品要分區(qū)放置,擺放整齊,做好標(biāo)識,井然有序;
12、協(xié)調(diào)倉儲科與各部門之間的工作,提高其他部門的`滿意度;
13、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,經(jīng)驗非常優(yōu)秀都可放寬至大專,有3年以上同崗位管理經(jīng)驗;
2、熟練使用office軟件及erp軟件;
3、對工作認(rèn)真仔細(xì),責(zé)任心強(qiáng),原則性強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
4、具備財會知識和賬務(wù)處理能力、分析能力、能夠?qū)齑嫖锪锨闆r進(jìn)行分析。
【倉儲崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
倉儲崗位職責(zé)12-17
倉儲物流崗位職責(zé)12-04
倉儲物流崗位職責(zé)【必備】12-05
倉儲物流崗位職責(zé)精華(15篇)12-04
(經(jīng)典)消毒崗位職責(zé)12-08
ehs崗位職責(zé)12-09
管理崗位職責(zé)12-09
電工的崗位職責(zé)12-11
地質(zhì)崗位職責(zé)12-11